如何看待基层干部·大家谈③：能力与素质，如何提高

　　进村访户要注意方式方法，否则好心也会办坏事

　　同群众心贴心交流

　　最近在“驻乡进村访户”活动中听到一个访户的故事：一位刚毕业的乡镇干部下村走访，没经验，到了农户家就跟人口普查一样把户主家里的各种情况问了个遍，还拿出笔记本打算详细做记录。户主立马就不高兴了，“你凭啥问我这么多，干什么！”

　　后来在该镇举办的“访户故事会”上交流了这件事后，这位年轻干部才恍然大悟：一来是这种方式太过唐突，有打探他人隐私之嫌；二来走访要走什么，问又问些什么，也是一门很深的学问；三来也说明基层干部如果不讲究方式方法，好心也办不了好事。

　　有老干部支招：访富问经、访贫问苦、访贤问计、访户宣政。走访不仅仅只是任务性的、停留在字面意义上的两个字，而是要带着真情实感下去，才能真正发现问题发现不足，才能促使基层干部产生练好本领的原动力。如果做到了和乡亲心交心，以群众的质朴实在洗练基层干部的思想认识，自然而然不搞“人口普查式”的问询，而会拉家常式地谈到近来村里发生的、群众普遍关注的事情，和乡亲将情比情，持之以恒才能和群众培养出真感情。另一方面，基层干部也要出得了实招，抓工作抓得硬。这样，群众才服你。

　　浙江建德  陈泰旭