用红色文化“点燃”人心
梁冬之 上城区小营街道小营巷社区书记
文化生活、邻里生活和绿色生活这三个方面都是我们在社区工作中致力于达到的目标，彼此间既有区别，又息息相关。下面，我就分别阐述下我们社区在这三个问题上的想法和现有的做法。
社区文化生活如何提升？总的来说是要基于自身实际，结合时代特征，充分用好各类资源。目前我们主要在三个方面下功夫：一是弘扬红色文化：小营巷红色文化底蕴深厚。社区定期组织钱学森科技文化节、红巷红歌会、戴望舒诗歌节等系列精品活动，使红色文化深入人心。下一步还将结合现有的毛主席视察小营巷纪念馆、中共杭州小组纪念馆、钱学森故居纪念馆等，整体打造“3A”级红色旅游景区。二是培育社团文化：社区的社团建设一直红红火火，但之前主要集中在各类中老年文艺组织。近年来，我们开始着重发挥中青年的中坚力量，扩大社团规模和活动领域。小营公园边在建的“红巷生活广场”，就是一个社会组织孵化器，未来将入驻风动力、雨露红巷服务站、颐康社区健康服务中心等各类社会组织近三十家。这个月，由我社区“杭州市上城区联慧社区文化交流服务中心”打造的“生命故事会”、“我的兄弟姐妹”两个项目参与上城区“公益创投”相亲会，并获注资4.5万元。三是推动文化交流：在这个飞速发展的信息时代，文化不能是闭塞的，而要充分交流融合，碰撞出火花。为此，社区积极整合各类资源，开展一系列特色活动，如每年的“杭台邻里节”，为社区居民搭建平台，与台湾来访客人交朋友；与新华书店联合举办“阅读历史悦享生活”庆祝建国64周年暨红巷阅读汇活动，为居民赠书；承办浙江卫视“微电影”首映式，让居民抢先享受文化大餐。
社区邻里生活如何改善？我认为，良好的邻里生活应该是基于信任、始于互助的。我们一直致力于结合老社区的特点打造熟人社会，建立楼道亲情。如成立红巷老舅妈队伍，负责社区的日常治安巡逻、居民间的纠纷调解；每年开展社区狂欢节——邻居节；深化在职党员进社区活动，服务居民群众等，都取得良好效果。在这个过程中，社区工作人员要扮演什么样的角色？如何更好地发挥作用？我认为，现在的社区承担了过多的政府职能，成为很多职能部门的工作末梢，与最初“居民自治组织”的定位有一定差距。如果能进一步明确定位，将社区工作人员从繁重的事务中解脱，实现去行政化，一定能进一步发挥作用，推动邻里生活改善进程。
社区绿色生活如何起步？小营巷社区一直是全国爱国卫生运动的标杆，曾先后四次被评为“全国卫生先进单位”，本月还获得亚太地区首批世界卫生组织（WHO）健康城市合作中心健康社区授牌。多年来，“绿色生活”理念在社区已经深入人心，社区在管理整治废气、废水、烟尘、噪音等新“四害”，宣传垃圾分类，开展垃圾不落地工作等方面的特色做法多次被省市媒体报道。社区还与辖区周边的浙一、浙二、市三医院、万承志堂中医门诊部等充分合作，打造“最健康社区”，建成健康小路、健康气象台、居家医疗服务基地等诸多特色亮点工程，大力倡导健康生活方式。目前，社区人均期望寿命超过80岁，曾陪同毛主席视察小营巷的程瑜老人现今110岁，依然精神矍铄、身体硬朗。
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