黨旗何以在中外合資企業高高飄揚【3】

堅持“兩點論”——黨建真正成為企業生產力

面對日趨激烈的市場競爭，長安汽車黨委越來越深刻地認識到，合資企業黨組織必須“把生產經營的重點作為黨建工作的結合點，把生產經營的難點作為黨建工作的突破點”，讓黨建工作在企業發展的最前沿有為有位。公司黨委推動3家合資企業黨組織緊扣研發、制造、質量、營銷等急重難點發揮黨組織和黨員作用，讓中外員工看得見、摸得著、感受得到。

長安福特黨委開展“有困難 找黨員”主題活動，涌現出黨員突擊隊和先鋒崗500多個。其中，焊裝車間黨支部牽頭組織的“ABB機器人伺服電機技術攻關”項目，開創國內維修高端機器人之先河，每年為企業節省費用130余萬元。

長安福特馬自達黨委開展“制造與營銷心連心、技師與用戶零距離”主題活動，總裝車間黨支部派出“黨員志願者服務隊”分赴哈爾濱、海南等地送服務、送技術，受到客戶、經銷商、維修站熱情歡迎。涂裝車間設立支部牽頭項目“點將台”，骨干黨員歐鵬牽頭開展“涂裝車間補漆間送風節能”攻關，通過制作安裝空調擋風板推動有效節能，為企業每年直接創造價值86萬元。

長安鈴木黨委圍繞“質量、營銷、管理”三大提升，設立黨員先鋒崗、黨員責任區，成立黨員服務隊、黨員攻關隊。品質保障部黨員王鑫主動在黨支部立“軍令狀”，牽頭開展“自動檔車型採用帶信號齒驅動盤取代飛輪”質量攻關，成功填補國內自動檔變速器一項技術空白，為企業節創價值689萬元。

多年來，合資企業黨組織發揮企業發展“加油站”、“助推器”作用，年均開展黨內立功競賽50余項（次），黨員累計年均加班加點60萬小時以上。年均開展支部牽頭攻關項目180多個，黨員服務隊攻克難題300多個，創造價值2100多萬元。長安福特產品質量和生產能力在全球福特工廠中，更是年年位居前列，令全球汽車行業矚目。公司的日本籍專家泉城弘毅在寫給原豐田公司CEO的信上感嘆道：“在這裡，有黨組織的帶領，企業和員工更有活力、更有朝氣、更有競爭力。”現在，在選用人才、生產攻關時，外方管理人員都到人力資源部“走后門”——“請給我派個黨員！”

國旗、黨旗在長安鈴木公司廠區高高飄揚。

擴大“口碑效應”——黨建工作傳播中國好聲音

長安汽車黨委越來越認識到，黨建工作不僅能創造實實在在的價值，也能讓外方通過黨組織和黨員的表現，更好地了解和認識中國共產黨。為此，長安汽車努力推動黨建品牌與企業品牌同步發展，黨的形象和企業形象同步樹立，推動合資企業黨建成為展示中國共產黨形象的重要窗口。

合資企業黨組織以積分量化黨員生產業績、評價黨員表現，定期在班組園地張榜公示，接受大家監督。對表現突出的黨員，在工作崗位上懸挂“黨員示范崗”﹔對優秀的黨員團隊，在“責任區”上懸挂“流動紅旗”。這些做法讓老外刮目相看，逐漸成為“黨建品牌”。現在，外籍管理人員到現場檢查時，總有一些外籍員工走到“黨員示范崗”前，豎起大拇指說：“你是黨員，我要向你學習！”來自澳大利亞的焊裝工程師雷•普凡納羨慕地說：“我要是中國人，一定要成為共產黨員！”在金門駐守過的台灣國民黨老兵庄泰旭感慨地說：“我在長安福特擔任制造總監10多年了，感到共產黨真的很厲害，我們這裡的黨員的確很優秀，黨組織發揮了重要作用，這是其他任何組織都無法比擬的，當年共產黨能打下天下看來理所當然。”長安福特一名參加過越戰的美籍區域經理每年在推選優秀員工時吃驚地發現，凡是他認為優秀的員工，基本都是“中共黨員”。他發自內心感嘆：“共產黨員都是生產骨干和技術能手，黨組織的作用真不簡單！”

合資企業黨組織主動吸收借鑒國際先進的管理理念和方法，建立健全黨建工作體系。他們把現代企業管理中的平衡計分卡、PDCA循環、6個西格瑪、矩陣式管理等先進工具運用於黨建管理，建立完善了黨組織會議管理體系、黨委督辦體系、月度任務管理體系，不僅有效解決了黨建工作目標如何數字化、內容如何結構化、程序如何規范化等難題，也大大促進生產經營。外方高管由衷地說：“誰說中國共產黨就會搞革命，他們搞管理照樣一流！”

合資企業黨組織通過基層黨支部、共產黨員、骨干員工，不斷挖掘生動的黨建案例、經典故事等，搭建了平台傳播、體驗傳播、產品傳播、示范工程傳播、創新內涵傳播等五大傳播方式，使黨建工作和企業文化建設有機融合。長安鈴木黨組織開展“黨員市場行”，收集營銷一線黨員親情化服務客戶的經典故事，總結提煉《聽得見的微笑》等文化故事，深深打動了中外員工。長安福特馬自達黨委支持員工“自助文體協會”，讓中外員工在活動中尋找知音、收獲健康、舒緩壓力，廣受中外員工喜愛。長安鈴木黨委對企業員工包括外籍員工深入開展“冬送溫暖、夏送清涼、節送慰問、難送幫扶、病送關懷”的“五送”活動，深得員工好評。

“中國共產黨真不是我們原來聽說的那樣，你們不僅講‘人權’，更把員工當自己人、當家裡人！” 一些外籍員工感慨地說。長安福特馬自達美籍業務副總裁法拉利•路易斯•安東尼對這些黨建品牌活動高度認可，他評價道：“這些活動在不知不覺中增強企業軟實力，也許這就是中國快速發展的奧秘！”