中国城市人力资源管理服务中心成立于2015年5月，是依托中国城市经济专家委员会雄厚的专家学者资源，以向地方政府、全国大中型企事业单位及中介机构提供有效的政策指导、解读，组织人力资源管理专项课题研究，开展中国传统文化植入人力资源管理等工作的管理服务机构。
党的十八大报告中明确提出：尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，坚持以人为本，使各类人才为经济社会发展发挥出最大功效。为响应党中央的号召，顺应时代的发展、市场的需求，中国城市经济专家委员会和城市经济研究院筹备成立“中国城市人力资源管理服务中心”。
随着人力资源管理模式从“战略导向”向“文化——战略导向”的逐步迈进。如何将中国传统文化融入到人力资源管理当中，用中国的理念管理出中国的优秀人才，发展中国的优秀企业。如何做到人尽其才、以人为本；如何帮助用人单位做好人力资源的吸纳、消化与开发；如何为人才建立明确的职业规划，让其从传统的完成工作发展成为充分发挥自身特征胜任工作；如何引导中介机构做好规范服务；随着渠道多远的发展，如何有效结合线上线下，精细化、多元化地开发出人才招聘、选拔的全新模式等等；都是今后服务中心为之努力的方向。
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