在职党员进社区开展法律服务。
在职党员组团进社区开展就业服务。
北地街道志愿者为百姓服务。
在职党员进社区开展医疗服务。
核心提示
“你到社区报道了吗？ ”“你认领了什么岗位”……这是近期本溪市明山区党政机关、企事业单位的在职党员相互间问询最多的一句话。“八小时之内在岗位奉献，八小时之外在社区服务”，如今共有1479名区管在职党员和10280名市管的在职党员纷纷带着责任、带着热情，走出了机关科室、走出了企事业单位，来到明山区所辖的社区报到，并纷纷“亮身份”、“领任务”，与群众面对面、心贴心、实打实地交朋友，参与到政策宣传、社区建设、服务居民、化解矛盾、促进和谐等基层工作之中，营造出了“全天候”服务群众的氛围。
“在职党员到社区报到参与志愿服务，是推动党员干部转变作风、服务群众的重要抓手，是新形势下践行党的群众路线、密切党群干群关系的有效途径。 ”在如此的认知下，本溪市明山区紧紧围绕“在职党员受教育、居民群众得实惠、社区工作上水平、基层党建得提高”的目标，积极开展“在职党员进社区，为民服务在基层”活动，并不断创新活动载体，逐步形成了以在职党员为辐射触手，以人民群众满意度为检验标准的“组团、引团、拼团”的“群团化进社区”工作方法，在全区凝聚起了服务社区、服务人民、服务发展的强大动力。
“组团进社区”创新活动载体
明山区人社局的32名在职党员组团到新明街道程家社区报到，并开展了“在职党员进社区、就业援助手拉手”活动，为社区提供就业岗位568个，吸引当地群众800多人参加，还有32名在职党员与社区内的困难家庭签订了《就业帮扶协议》，形成了跟踪帮扶、长期帮扶的长效帮扶体系。
“单丝不成线，独木不成林”。为了让在职党员能够主动投身到“进社区”活动中，发挥出他们服务群众的更大力量，形成推动地区发展的最有效合力，明山区委创造性地指导各街道及区直各部门党组织以“组团进社区”的形式，组织在职党员参与社区建设，切实服务人民，构建起“区域化”的活动格局。区委推行属地化管理办法，采取“区级领导带分管部门进社区、街道进所辖社区、区直单位就近入社区”的方式，让在职党员工作在单位、活动在社区，达到了“业务一条龙办理，惠民一站式服务”的效果。
在区党委的号召下，明山区各级党组织和区直单位纷纷把办公地点搬到老百姓家门口，把实惠送到老百姓手中，把成效展现在老百姓眼前，为形式化的活动增添了实质化的内涵。明山区文广局的全体在职党员组团开展了“送文化进社区”活动，他们不仅帮助和指导社区成立了舞蹈队、秧歌队、健身操队等多支业余文化团体，还筹措资金3万元购买了VCD、聘请了舞蹈教练，制作了演出服，极大地丰富了社区居民的业余文化生活。目前，明山区共组建服务团队31个，涉及到教育、医疗、卫生、安全、就业、文化、环境等多个服务群众的领域，实现了“为人民、抓建设、促发展”的活动全覆盖。
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