專題組織生活會怎麼開

江蘇昆山市北村：辣出一身汗 排毒一身輕 

“一是在市北19組開辟停車場，方便村民停車。二是積極向上爭取，申報昆山市村級公益事業建設一事一議財政獎補項目，高標准建設蔡涇公路，暢通出行。三是努力做通村民工作，落實15組公廁改造。”7月29日，江蘇昆山市周市鎮市北村委會辦公樓下的宣傳板上，貼著一份名為《市北村農業黨支部整改措施》的文件，寫明每位黨員存在的問題、整改措施、整改時間。

這份詳盡的整改措施單的“出爐”，不禁讓每條整改內容的責任人想起10天前的那場專題組織生活會。

7月19日下午，市北村召開黨委農業支部專題組織生活會。沒有客套的寒暄，沒有豪華的排場，支部15名黨員圍坐方桌，開始了一場批評與自我批評。大到個人的黨性修養，小到村公廁建設，辣味十足的檢討與批評，讓每位黨員都接受了一次透徹的“洗禮”。

“這個會就是要講真話，講實話，講心裡話。”市北村黨委書記吳根平會前給每位黨員打“招呼”。於是，全體成員細化到具體實事，逐一自我剖析。

作為老黨員的楊曉明主動向自己“開刀”：“我的工作作風比較軟，不敢、不願動真碰硬。同時，還存在命令式要求群眾做事的情況，當時開魚塘，有的村民要種地，不肯配合，但我為了讓魚塘連片、完成指標，強制村民放棄種地……作為黨員的帶頭意識退化了，退休以來，對村裡、對社會沒有貢獻。”

楊曉明話音剛落，其他黨員就紛紛提出他們心中積蓄已久的看法。朱燕新說：“曉明，你沒有發揮一個老黨員的作用，比如上次隔壁鄰居發生矛盾，你明明在場卻視而不見，既沒主動勸解，也沒跟村黨委聯系，導致后來矛盾激化了。”

會場上，話語毫不留情，直戳要害。面對這樣坦誠的批評，楊曉明也看到了自身存在的不足，他不時地在筆記本上記錄下新的要點，並請大家監督以后的整改工作。

在吳根平的主持下，整場會議都保持著“火辣辣”的風格。

“徐義明，你作為一名老黨員和村裡的環境衛生監督員，沒有發揮應有的作用，缺乏責任心，對環境衛生沒有要求，標准也不高，沒有實行長效管理的機制。”

“俞培良，你現在承包養魚養蝦，在養殖技術方面很在行，但是你不把養殖技術教給別人，就怕別人和你競爭。有一次，鄰居家魚塘魚出現了問題，對方來請教你，但你沒有及時去，造成了損失。今后希望你能發揮一個黨員的帶頭作用，帶領大家共同致富。”

“朱洪發，作為村裡的老黨員，你年齡是在座最大的，黨齡也最長，但在教育子女方面還存在不足。你的小兒子不配合環境整治，在去年顧家灣改造的時候，多次和我們爭吵，作為老黨員，你應該站出來說一句公道話。”

會議結束，人人面紅耳赤。雖然會前的多次談心已指出了很多問題，但真正在這樣嚴肅、正式的場合公開提出來，還是讓不少人驚出一身汗。吳根平說：“從會議前期到現在結束，我的心情是擔心到放心，再到舒心。把問題說開了，出出汗，是能排毒祛病的。”

會議結束后，有黨員問，“這事是不是結束了？”

“不，這只是個開始。”吳根平回答，“接下來，我們要提出具體的整改措施，要進行公示，監督改進過程。”他表示，自己首先會作出改變，每月至少抽出1/3時間，重點解決楊林塘河道拆遷、老鎮區住房、農保區居住環境改善等問題。

會后，村黨委下發了市北村黨員民主測評表，按照好、一般、差三個標准，針對參加組織生活、交納黨費、參與村公共事務、幫助群眾、遵守社會公德等方面表現，以無記名方式對每名黨員進行民主測評。

另外，每個黨員手上都有一張黨員問題對照表，圍繞黨性意識強不強、服務群眾好不好、為民辦事公不公、自我要求嚴不嚴等方面，把每個黨員存在的問題都列了出來。“開組織生活會前，通過座談會、談心談話等方式，對所有的黨員都把脈會診過，形成了一份問題清單，供每個黨員對照，進行有針對性的評議。”吳根平說。

楊曉明1995年入黨，多次參加黨的會議，他回憶，“從來沒有一次會議是這麼深刻、誠懇，后續工作這麼完善。”

昆山市委常委、組織部長楊軍用“鮮活、氣順、勁足”來概括這次會議，“以前不願正視的、沒聽到的問題都聽到了﹔不願講的問題也講了﹔最重要的一點是，不願改的問題，現在開始也要改了。”（記者 王偉健）