敢于担当做改革发展的实干家

习近平总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上指出，伟大的斗争，宏伟的事业，需要高素质的干部。“敢于担当”是干部必须具备的基本素质，有多大担当才能干多大事业。组织部门作为选人用人的职能部门，只有旗帜鲜明地支持担当者、保护担当者，为敢于担当的干部撑腰鼓劲，才能使敢于担当、善于担当、勇于担当成为广大干部的价值追求。

一事当前，能否成功，取决于是否勇于承担责任，敢于触及矛盾，善于解决问题。敢于担当是党员干部的一种高尚的政治品格，一种必备的履职能力，一种过硬的工作作风，一种良好的精神状态。改革发展，新常态新理念需要我们党员干部时刻保持高度负责、勇于担当的气魄，铭记革命先辈一往无前的豪情，为党尽责、为国奉献、为民分忧。

党员干部要坚持发展第一要务，带头干事创业，树立起正确的权力观、事业观和政绩观，全心全意为人民服务，在推动发展上见实效。要始终心怀百姓，坚持把为群众带来更多实惠、让群众共享改革发展成果作为作为自己追求事业的目标，做到真正为民掌权，为民谋利，为民造福。要坚持勤政务实，以团结奉献、艰苦创业、奋发图强、勇争一流的创业精神，把抓发展作为履职尽责的本分，把重实干作为成就事业的基础，多到基层一线掌握情况、在一线开展工作、在一线解决问题。要以政治纪律和政治规矩为保障，严明的纪律是我们党的生命线、保障线，只有以铁的纪律和严的规矩加强党的建设，高悬纪律和规矩的戒尺，才能为推进“四个全面”提供坚强政治保障和组织保障。要自觉把“五个必须”和省委王东明书记“八个务必从严”要求落到实处，时时处处坚持讲政治、守纪律、守规矩，把个人利益看得更淡一些，把党和群众的利益看得更高一些，在为经济建设和改革发展奉献中实现自己人生理想。坚持做到爱岗敬业、守土有责、守土尽责，以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感和“争一流”的使命感去工作、去奉献，去拼搏。履行职责，关键在行动，根本在担当，只有把敢于担当、勇于负责作为一种精神境界，才能在面对重大原则问题时做到立场坚定、旗帜鲜明，才能在面对改革发展深层次矛盾时主动迎难而上，才能在面对急难险重任务时冲得上去，才能在面对各种歪风邪气时敢抓敢管。“责重山岳，能者方可当之。”具备过硬的本领才能真会担当、真敢负责、真有作为。随着国际国内形势和新区建设任务的不断发展，我们的工作适应能力差距在不断拉大，如果不抓紧学习增强本领，面对改革发展的艰巨任务，面对扶贫攻坚的新要求，将只能是心有余而力不足。因此必须围绕工作中存在的问题，加强学习调研，在实践中砺炼，提高自身履职能力。

改革发展、干事创业都会遇到困难和挫折，要发扬钉子精神，保持恒心。畏首畏尾、瞻前顾后就只会浪费时间，患得患失只会贻误时机。要有信心，不怕失败，敢于尝试。要有屡败屡战、不屈不挠的精神，必须坚持“钉钉子精神”不能丢，一步一个脚印，唯此，方能不负群众厚望，开创发展新局面。

（广安市前锋区委组织部 周杨）