四川若尔盖县：“四个破解”构筑“两学一做”流动党员学习教育管理新格局

在“两学一做”学习教育工作中，四川若尔盖县针对流动党员去向难掌握、活动难开展、管理难落实等问题，积极探索新形势下加强流动党员管理的长效机制，以“四个破解”推动流动党员管理进一步走向制度化。

建立流动党员数据库，破解“去向掌握难”。通过建立流动党员数据库，从源头上详细掌握流动党员的基本情况、外出时间、外出地点、务工情况、联系办法；流动党员名册实行县委组织部、流出地党组织、流入地党组织各持一份，方便多向联系，形成“动态管理，横向联系”的格局

建立流动党员服务站，破解“服务难到位”。若尔盖县在流动党员相对集中的地方和行业中建立了19个流动党员服务站所，开展“双找双配套”活动，了解流动党员的就业状况、思想动态，帮助提供就业培训、司法维权等服务，形成“组织健全，服务优质”的格局。

建立新媒体学习平台，破解“教育难开展”。充分利用网络和手机等新媒体，建立“两学一做”网络支部学习教育平台，通过打电话、发短信息等渠道，定期为流动党员提供便捷的党建政策咨询，开展答疑解难；开展“两学一做”学习教育专题讨论，让广大流动党员真正感觉到“务工不脱党”，确保流动党员“离乡不离党，流动不流失”，形成“支部建在网上，把党员连在线上”的格局。

建立流动党员管理制度，破解“管理难落实”。通过建立健全流动党员咨询、管理、学习、监督、登记造册、专人联系、组织生活、民主评议、党费收缴管理等一系列制度，明确流动党组织的管理职责，确保流动党员管理有章可循，管理到位，形成“流入地管理为主，流出地管理为辅”的格局。

（若尔盖县委组织部 杨慧军）