提起“变身”农民工的“卧底局长” 陈家顺，人们都知道他是“感动中国”2012年度人物之一。为了保障外出务工人员的合法利益，从2007年9月起，云南省沾益县人力资源和社会保障局副局长、沾益县驻浙江义乌劳务工作站站长陈家顺先后深入多家用工企业，以农民工的身份应聘到企业“卧底”打工。
近十年来，陈家顺为8000多位农民工找到满意的工作，并多次帮助被拖欠工资的农民工维权。“有陈老师在，我们哪样都不怕，哪样苦都能吃！”。很多在义乌打工的沾益农民工都这样说。
身先士卒，卧底行动
2004年，陈家顺连续带了7批人到广东打工，铩羽而归，返乡率高达80％以上。输出人员的心理期望值和现实差距严重挫伤了他们的积极性，群众把责任归结为干部宣传“凭嘴飚”、政府乱引导。于是有了指责、漫骂。最让陈家顺痛彻心腑的就是被人指着鼻子骂：“你收了老板多少黑心钱？和老板合伙来骗我们！”
这件事让陈家顺意识到用人单位不讲信用固然可恨，自己没有了解清楚情况也同样有推卸不了的责任。这件事促使陈家顺做出了一个让人惊讶的决定：以后要身先士卒，自己先去义乌的一些企业和工厂试工，对招工单位进行摸底，根据里面的福利待遇、工作强度分出“三六九等”，然后再把好的企业介绍给农民工兄弟们。
关于那段经历，陈家顺对中国青年网记者如是说：“我2004年开始做劳务输出工作，最初做劳务输出是通过中介介绍，结果很不理想，老百姓觉得宣传时说的跟实际完全是两码事，因为这个原因，政府在劳务输出方面的公信力受到了极大影响。2006年后，省外劳务输出几乎处于停滞状态。为了进一步推动省外劳务输出，2007年，沾益县政府决定在浙江省义乌市成立一个驻外劳务工作站，专门从事信息搜集、核实用工信息、跟踪服务、维权工作。成立之后，他们与当地企业直接对接，县政府花费了很大的行政成本，组织了303名农民到义乌打工，结果跟前几年差不多，老百姓仍然有种上当受骗的感觉，返乡率特别高。”为了完成政府交付的任务，为了让老百姓能够出得来、留得住、挣得到钱，我想最重要的就是把农民工的生存状况真实、准确、细致地了解清楚，把农民工在那种生存状况下的生理、心理感受了解清楚，然后才能对症下药，全面做好服务工作。
|
