提起“變身”農民工的“臥底局長” 陳家順，人們都知道他是“感動中國”2012年度人物之一。為了保障外出務工人員的合法利益，從2007年9月起，雲南省沾益縣人力資源和社會保障局副局長、沾益縣駐浙江義烏勞務工作站站長陳家順先后深入多家用工企業，以農民工的身份應聘到企業“臥底”打工。
近十年來，陳家順為8000多位農民工找到滿意的工作，並多次幫助被拖欠工資的農民工維權。“有陳老師在，我們哪樣都不怕，哪樣苦都能吃！”。很多在義烏打工的沾益農民工都這樣說。
身先士卒，臥底行動
2004年，陳家順連續帶了7批人到廣東打工，鎩羽而歸，返鄉率高達80％以上。輸出人員的心理期望值和現實差距嚴重挫傷了他們的積極性，群眾把責任歸結為干部宣傳“憑嘴飚”、政府亂引導。於是有了指責、漫罵。最讓陳家順痛徹心腑的就是被人指著鼻子罵：“你收了老板多少黑心錢？和老板合伙來騙我們！”
這件事讓陳家順意識到用人單位不講信用固然可恨，自己沒有了解清楚情況也同樣有推卸不了的責任。這件事促使陳家順做出了一個讓人驚訝的決定：以后要身先士卒，自己先去義烏的一些企業和工廠試工，對招工單位進行摸底，根據裡面的福利待遇、工作強度分出“三六九等”，然后再把好的企業介紹給農民工兄弟們。
關於那段經歷，陳家順對中國青年網記者如是說：“我2004年開始做勞務輸出工作，最初做勞務輸出是通過中介介紹，結果很不理想，老百姓覺得宣傳時說的跟實際完全是兩碼事，因為這個原因，政府在勞務輸出方面的公信力受到了極大影響。2006年后，省外勞務輸出幾乎處於停滯狀態。為了進一步推動省外勞務輸出，2007年，沾益縣政府決定在浙江省義烏市成立一個駐外勞務工作站，專門從事信息搜集、核實用工信息、跟蹤服務、維權工作。成立之后，他們與當地企業直接對接，縣政府花費了很大的行政成本，組織了303名農民到義烏打工，結果跟前幾年差不多，老百姓仍然有種上當受騙的感覺，返鄉率特別高。”為了完成政府交付的任務，為了讓老百姓能夠出得來、留得住、掙得到錢，我想最重要的就是把農民工的生存狀況真實、准確、細致地了解清楚，把農民工在那種生存狀況下的生理、心理感受了解清楚，然后才能對症下藥，全面做好服務工作。
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