念好“緊箍咒” 常打“預防針”

本報濱州訊 （通訊員 戰英杰 張濱）近年來，山東濱州市針對年輕干部教育管理監督存在的措施不到位、覆蓋不全面等問題，創新開展“青廉擔當·青創未來”年輕干部警示教育系列活動，探索建立常態化警示教育機制，護航年輕干部健康茁壯成長。

創新警示教育載體、豐富警示教育形式，繃緊年輕干部思想之弦。召開全市年輕干部警示教育會議，市委書記親自講紀律、明規矩，教育引導年輕干部做到思想上時時自警、行動上處處自律、作風上人人自勵，以案為鑒、警鐘長鳴。依托本地廉政教育陣地、政績觀教學點等資源，分批次組織600余名年輕干部開展現場教學，互動式、沉浸式接受思想“洗禮”。組織全市1500余名年輕干部觀看廉政教育、警示教育片等，引導年輕干部系好廉潔從政“第一粒扣子”。組織全市60余名年輕干部代表分組開展“青廉說”交流研討，通過自學警示教育《案例匯編》、《懺悔錄》等書目，圍繞廉潔從政、擔當實干常態化開展交流研討，談所思、所想、所悟。

堅持抓早抓小、防微杜漸，防止年輕干部成長“黃金期”變成“危險期”。開展“青心傾聽”談心談話活動，市委組織部部長帶頭，各副部長分工負責，與全市40歲左右縣級干部、35歲以下鄉鎮（街道）黨政正職以及部分“90后”科級干部全覆蓋談心談話，既加油鼓勁，又咬耳扯袖。向全市287名重點崗位年輕干部發放《廉潔家風倡議書》，由家屬簽訂《親情感言》，倡樹清正家風，筑牢反腐倡廉家庭防線。