太原理工大学强化举措提升基层党建水平

今年以来，校党委认真贯彻落实中央、省委关于加强基层党建工作的一系列安排部署，结合学校实际，积极探索，强化举措，不断提升基层党建工作科学化水平。

采用“请进来、走出去、沉下来”的方式，提升干部队伍素质。一是请进来培训。举办“学习贯彻习近平总书记系列讲话精神培训班”，邀请省内外专家，利用10个半天的时间，对校领导、全校中层干部等进行集中培训，进一步增强了广大干部学习贯彻习总书记系列讲话精神的思想自觉和行动自觉。二是走出去调研。组织校党委工作部门负责人赴北京大学、北京航空航天大学、北京理工大学，就党委抓党风廉政建设及反腐败工作主体责任落实、制度建设、党管人才工作等方面进行深入调研和对口交流，为干部开阔视野，学习先进经验提供平台。三是沉下心谋划。以纪念建党93周年为契机，召开党建工作座谈会，采取“基层党委汇报、校党委书记点评”的方式，总结梳理党建成果，研究破解党建难题，科学谋划党建工作。

严把“入口”，疏通“出口”，加强党员队伍管理。一是严把“入口”，确保党员发展质量。在认真学习《中国共产党发展党员工作细则》的基础上，校党委组织精干力量，对全校发展党员工作进行专项检查，随机抽查党支部124个、入党积极分子378名、发展对象档案170份、预备党员档案102份。二是疏通“出口”，纯洁党员队伍。要求各基层党委对“三不”（连续六个月不参加党的组织生活、或不交纳党费、或不做党分配的工作）党员和长期失联党员进行全面摸底。同时，进一步细化不合格党员处置办法，努力提高党员队伍的整体素质。

创新开展“基层组织提升年”活动，夯实基层基础。一是开展“支部换届观摩”活动。校党委书记吴俊清率先以支部党员身份参加所在支部的换届选举会议。同时，邀请部分党支部负责人对会议进行观摩，引导大家进一步增强做好支部换届工作的责任感和使命感。会后，吴俊清要求，在全校开展“一支部一特色”活动，不断加强党支部的吸引力、凝聚力和战斗力。二是着力打造服务品牌。在校党委的统一部署下，各基层党委结合自身实际，整合服务资源，搭建服务平台，开展了“党员示范岗”、“我的爱心不毕业”、“践行雷锋精神、建设美丽万柏林”等活动。校党委积极开展“最美党员、最美支部书记”评选活动、“共产党员宿舍挂牌”活动等，引导广大党员充分发挥先锋模范作用。三是设立党建活动专项经费。给每个基层党委下拨年度党建活动专项经费5万元，全校135万元，为做好基层党建工作提供物质保障。