一月一谈 共商共治

本报吕梁讯 （通讯员 车志红 李泽峰）“小区停车位改造，居民意见不一，过去靠反复上门磨嘴皮，效果有限。‘书记月谈’上，兄弟社区分享的‘党员带头议、楼栋分组谈、方案大家定’三步法，我们拿回去用，半个月就统一了意见。”日前，在山西省吕梁市汾阳市第14期“书记月谈”活动现场，西河街道一位社区党组织书记的发言引发共鸣。

去年以来，吕梁市创新打造“书记月谈”交流平台，以每月最后一个周五为固定月谈日，精准选题赋能、多元互动研学、闭环落地破题，推动社区书记在互学互鉴中增强本领、在共商共治中破解难题。

“书记月谈”始终坚持问题导向、需求导向、实效导向，紧扣社区治理高频难题、民生服务重点诉求，实行一期一主题、一期一攻坚，每期聚焦一类突出问题、拆解一批实务难题、梳理一套解决方案。围绕基层常见的矛盾纠纷多元调处、小区物业管理提质增效、党群服务阵地功能优化等8大类27项基层治理实务，系统梳理建立月度主题清单，同时结合阶段性工作重点、群众反馈热点动态调整、实时更新，确保月谈内容贴合基层、贴合实际、贴合民心。截至目前，已收集梳理社区治理难点、群众民生需求90余条，全部纳入主题清单动态管理，逐项攻坚销号。

为全方位提升社区书记履职专业能力，“书记月谈”构建“专家授课+部门解读+观摩研学+案例共享”的多元赋能体系，破解基层干部“不懂干、不会干、干不好”难题。平台定期邀请高校专家学者、市直街道职能部门业务骨干、优质物业企业负责人开展专题授课，精准解读基层治理相关政策法规、工作标准和实操要点，帮助社区书记吃透政策精神、把握工作导向、厘清治理思路。同时，常态化组织社区书记赴先进街道、标杆社区实地观摩学习，沉浸式借鉴党建引领基层治理、居民自治体系建设、基层矛盾源头化解等优秀经验做法，实现借力成长、对标提升。此外，平台专门设置“圆桌对话”“书记讲给书记听”特色互动环节，摒弃单向灌输的授课模式，邀请一线社区书记登台分享实操经历、复盘治理案例、交流工作心得，用身边事启发身边人、用实战经验破解现实难题，实现经验互通、资源共享、难题共解。目前，已有29位社区书记结合辖区治理实操案例登台交流，沉淀形成物业纠纷高效化解、老旧小区改造提质、党员先锋作用发挥、邻里矛盾调解等多个领域典型案例32个，为全市社区治理提供了可复制、可推广的实操范本。

“书记月谈”的关键在于把共识转化为行动，把问题解决在一线。对月谈中提出的各类问题，社区层面由社区书记当场认领、限期办结；需要上级协调解决的，依托“四双”机制，由社区收集上报，街道统筹调度，职能部门响应，精准派单、限时办结。截至目前，67家机关单位、87家企业、70家社会组织及1790名在职党员常态化下沉社区，参与基层治理和为民服务，收集民生诉求530余件，协调解决各类问题460余个，形成需求发现、资源整合、问题解决的全流程闭环。