上海市长宁区新泾镇：下好“选育用”三步棋 锻造党建服务“专”力量

为进一步提升新兴领域党建服务工作质效，上海市长宁区新泾镇党委聚焦党建服务专员队伍建设，健全“选优、育强、用好”全链条工作机制，通过多元选配充实骨干力量、精准赋能提升专业素养、实战履职彰显担当实效，着力锻造一支政治过硬、业务精湛、服务优质的党建服务专员队伍，为新兴领域党建工作提质增效注入强大动能。

“选”优配强，织密专员队伍“一张网”

坚持“有利于联系服务、有利于作用发挥”原则，打破条线壁垒、拓宽选人视野，统筹整合专职党务、职能条线、社会骨干等多元力量，构建“专兼结合、优势互补、协同联动”的党建服务专员配置体系。

专职力量强基。立足镇域楼宇商铺集中、新兴业态集聚等区域特点，从镇党群服务中心、集体企业等人员中择优遴选专职党建服务专员，优先选拔政治素质过硬、党务基础扎实、服务意识强烈、熟悉企业经营与基层情况的骨干人员，专职深耕新兴领域党建工作，筑牢新兴领域党组织联系服务、日常培育、规范建设的力量根基。

条线力量赋能。统筹吸纳公安、城管、市场监管、营商服务中心等下沉力量，纳入党建服务专员工作体系，充分发挥各条线在行业管理、企业服务、矛盾调处等方面的专业优势，推动党建服务从“单兵作战”向“组团联动”转变，形成区域单元摸排发现、专员牵线对接、部门协同响应的工作格局。

社会力量补位。择优吸纳政治觉悟高、基层经验足、党建阅历丰富的离退休党员加入专员队伍，补齐基层服务人员短板、充实一线工作力量。目前，全镇已建立覆盖五大综合网格的党建服务专员队伍，每名专员结对联系服务5至10家新兴领域党组织，实现党群服务阵地包干服务全覆盖。

“育”能提质，激活能力提升“一池水”

聚焦“懂党建、懂企业、懂服务、善治理”关键标准，坚持按需施教、学用结合，构建理论培训、资源赋能、实战练兵三位一体培养体系，推动党建服务专员既精通党务主业、当好党建“内行人”，又擅长基层治理、做好服务“多面手”。

“四全”培训强基础。依托镇“四全”培训体系和零距离书记工作室，围绕政策理论、基础党务规范、群众沟通协调、基层议事协商等履职能力，定期开展“请进来授课、走出去研学、上台交流、一线练兵”多元化培训，通过常态化学习研讨、经验交流、实操演练，持续提升专员服务新兴领域党组织、服务新业态群体、服务企业发展的专业化水平。

“增能包”供给优服务。统一配发“泾彩满格”全覆盖服务增能包，整合初心领航、楼宇服务、街区治理、国企赋能、“最虹桥”党建联建等28类76项优质服务资源，梳理形成清晰可落地的服务项目和资源清单。针对楼宇企业、沿街商户、新就业群体等不同服务对象的差异化需求，由专员精准对接政策资源、定制服务方案，推动党建服务从“大水漫灌”向“精准滴灌”转变。

“实战化”历练促转化。依托“泾彩YI空间”等载体，把治理一线、服务现场作为专员练兵实战课堂。针对楼宇职工午间碎片化时间，创新推出金融党课、生境党课、行走党课及初心“忆”小时、文化“艺”小时等特色党建活动，累计吸引两千余人次参与。组织专员全程参与需求摸排、资源链接、活动策划和项目实施，在实战中锤炼群众工作、组织动员、资源整合、难题化解等综合能力。

“用”在一线，凝聚协同共治“一股劲”

坚持把基层治理、企业服务、群众解难作为检验专员履职成效的重要平台，建立“需求收集—议事协商—资源匹配—项目落地—效果评估”全闭环工作机制，推动党建服务专员当好党员群众“服务员”、政企对接“协调员”、基层治理“合伙人”。

“一企一策”精准走访。建立企业走访前置研判工作机制，由党建服务专员与物业管家共同制定“一企一策”走访清单，提前摸清企业经营状况、党组织建设情况和重点服务需求；在走访中主动亮明身份、发放联系服务卡、动态记录诉求建议；走访结束后梳理形成需求、任务、责任“三张清单”，明确问题解决路径和责任主体，实现企业诉求有人接、服务事项有人管、实际问题有人办。

“三级议事”破解难题。搭建“三级议事、双线征集、六步闭环”网格协商治理体系，依托网格党建联席会议，联动营商、城管、市场监管等职能力量开展组团服务。2026年以来，通过网格党建联动机制，成功协调解决仙霞路沿街商铺电动自行车充电设施安装、福泉北路生态环境提升改造等一批堵点难点问题，有效凝聚街区治理共识，实现街区精细化治理与业态提质升级双向赋能、互促共进。

“双向奔赴”激活治理。坚持服务与治理双向融合，在做好精准服务的基础上，引导商户党员、快递骑手、企业职工等新兴领域群体主动参与网格议事、公益服务和社区治理，推动其从“被动服务对象”转变为“主动治理伙伴”。其中，第一网格的专员在走访摸排中精准捕捉“小个专”商户子女课后托管需求，联动辖区企业、公益组织孵化落地“‘小个专’少年成长计划”，已常态化服务30至50户商户家庭，形成“专员发现需求、网格链接资源、多方协同落地”的基层治理新模式。

下一步，长宁区新泾镇党委将持续深化党建服务专员队伍建设，不断完善“选育管用”全链条机制，推动专员队伍在新兴领域党建提质、基层治理增效、营商环境优化中展现新担当、实现新作为，为构建“绿色新泾、精品小镇、善治社区、乐活家园”注入强劲红色动能。（凝聚长宁）