建强“六员一主播” 夯实筑牢乡村全面振兴人才支撑

近年来，四川省眉山市青神县深入学习贯彻习近平总书记关于“三农”工作的重要论述和对四川工作系列重要指示精神，立足县域引才难、育才难、用才难等现实困境，将建强“六员一主播”乡土人才队伍作为推进乡村振兴的关键抓手，在精准引才、系统育才、科学用才上精准施策、靶向攻坚，探索形成适配山区小城的聚才、育才、兴才特色路径，为全面推进乡村振兴夯实人才支撑。

精准画像定向引才

围绕摸清家底、精准对接、政策托底三个关键环节，系统性破解小县城人才引进“定位不准、人岗不适、留人困难”等痛点。一是严把入口分类建库。结合“六员一主播”各岗位职能特点，细化明确准入资质、专业能力标准及禁止情形，通过逐村摸排上报、乡镇审核把关、县级终审备案三级审核机制，动态吸纳900余名在岗人员及后备培育对象纳入人才库规范化管理，全面摸清乡土人才“家底”。二是按需派员精准服务。推行“村上提需求、乡镇核实情、县级派人才”联动服务机制，组织人才下沉田间地头开展粮油管护、柑橘植保、无人机飞防等专业化农技服务500余次。依托人才技术赋能，青神椪柑获评全国名特优新农产品，青神竹编亮相央视春晚、成都世运会，本土特色产业品牌影响力持续提升。三是强化保障解除忧患。将“六员一主播”纳入县域人才优待政策覆盖范围，统筹落实养老保险、学历提升补贴、产业发展扶持等多元激励举措；联动金融机构推出专属信贷产品，优化融资担保服务体系，为新型经营主体提供多元融资支持，让乡土人才扎根乡村有底气、干事创业有劲头。

实战淬炼系统育才

“课堂教学、校地共建、一线练兵”三个维度协同发力，打通小县城育才师资薄弱、平台匮乏、学用脱节堵点。一是课堂“充电”强基固本。紧扣粮油、柑橘、竹编等县域特色主导产业，累计开展技能提升专题培训150余场（次），覆盖高素质农民、产业带头人、技术骨干、电商从业者等2300余人（次），培育和涌现全国劳动模范、省级乡村工匠、省级致富带头人等优秀乡土人才17名，树立本土人才先进标杆。二是校地合作借智登高。主动对接中国农业大学、四川农业大学、省农科院等高校和科研院所，共建青神乡村振兴研究院、“天府粮仓”研究院、数字经济产业园等7个产学研育人平台，借力专家智库资源定向培育农技推广、农机作业、农村电商等领域专业人才600余名，让本土人才在家门口就能享受到优质高校科教资源。三是实战练兵增长才干。把课堂搬到田间地头，常态化开设“乡村学堂”，组织农技指导员开展实操教学120余场（次）；依托数字经济产业园、村级电商服务站搭建实战场景，常态化开展直播带货、网店运营实操实训，全年组织助农直播200余场，带动全县快递业务量同比增长27.8%，真正做到以学促干、战训融合。

产才融合科学用才

围绕驻点服务、流量赋能、双链融合三条路径，充分释放人才集聚效能，破解基层人才“沉下不去、带动有限、效益分散”问题。一是驻点服务纾解困难。乡村建设指导员下沉一线，以“拆收改栽画”工作法，即以拆治乱、以收归序、以改提质、以栽增绿、以画添彩，提质升级农村人居环境，相关实践经验入选《全国城乡环境清理整治优秀典型案例》；电商指导员引导农户、合作社、涉农企业主动拥抱数字经济、转型线上经营，累计带动新增就业岗位300余个，去年以来，全县网络零售额达35.7亿元。二是流量变现带民致富。培育本土网红主播，依托短视频、直播带货让青神椪柑、农家腊味、特色竹制品持续“出圈”热销；农旅融合指导员联动本土主播打造文旅宣传热点，今年以来，观萤季累计接待游客30万人（次），实现综合收入突破9000万元，同比增长80%，以人才流量撬动乡村文旅经济增量。三是双线联动兴业强村。依托数字经济产业园、综合物流园打通线上引流、线下产销双向通道，2025年“双十一”期间全县网络零售额突破3.2亿元；农技指导员推动农业产业链延伸增值，全县家庭农场辐射带动农户1.8万户，智慧节水灌溉、水稻病虫害绿色防控等特色农业技术在全国推广应用，持续擦亮乡村振兴产业底色。（四川党建）