共研管用招法 建强“头雁队伍”

本报讯 张百阳、曾庆丰报道：“党建工作与业务工作如何统筹推进”“怎样落实好组织生活制度”……冬日，第74集团军某旅组织基层党组织书记集训。其间，参训人员围绕基层党建工作遇到的具体问题进行研讨交流，共享经验做法，探寻解题对策。这是该旅着眼增强基层建设质效，提升基层党组织书记能力素质的缩影。

“只有建强‘头雁队伍’，才能凝聚官兵士气、形成攻坚合力，提升基层建设整体水平。”该旅领导说，他们前期调研发现，有的基层党组织书记存在抓工作缺少招法、建队伍经验不足等问题。为此，他们专门组织基层党组织书记集训，按照“综合+专项”“理论+实践”的思路，围绕议事决策、党员发展、人才培养等方面具体问题，制订集训计划，设计教学内容，通过理论解读、授课辅导、视频教学等方式，帮助大家理思路、谋对策、强能力。

集训开展前，该旅机关部门围绕基层党组织建设重点难点，梳理形成问题清单下发基层，明确要求参训人员聚焦问题深入思考。集训期间，他们邀请经验丰富的领导干部、业务骨干等，围绕基层抓建存在的问题开展专题授课，并通过情景模拟、案例演示为大家传授实用招法。

笔者在集训队看到，“生死在一起连”党支部书记王高升与部分参训人员组成临时党支部，围绕“动散条件下议事决策”进行示范教学。他结合野外驻训不同阶段任务特点，细致地讲解工作开展方法与问题解决办法，赢得阵阵掌声。“下一步，我们将把参训人员的研讨交流成果汇编成册并下发基层，为基层党组织书记提升抓建能力提供参考。”该旅领导说。