以高质量党建引领公立医院高质量发展

党的二十大报告指出，把保障人民健康放在优先发展的战略位置。要实现好保障人民健康的战略任务，就必须要推进公立医院高质量发展。2021年国务院办公厅印发《关于推动公立医院高质量发展的意见》，对公立医院高质量发展作出部署和要求。近年来，首都儿科研究所党委不断加强党的建设，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕中心，服务大局，注重党建与业务工作融合，探索出一条以高质量党建引领公立医院高质量发展的有效路径。

党委举旗定向，理念引领把方向

首都儿科研究所党委深入学习贯彻党中央决策部署，并与自身实际发展相结合，确立了“123”发展理念，即“一个坚持”——坚持党的全面领导，“两个中心”——“以人民为中心”的发展思想和“以健康为中心”的工作理念，“三个发展”——坚持创新发展、公益性发展和高质量发展。

在发展理念的指引下，首儿所将构建“3+N”的发展格局，形成朝阳院区、通州院区、西城院区的“三院区”发展主体，同时发展壮大下属企业和各类型医联体（医疗联盟）合作，形成“N”个发展点，立足京津冀，辐射全中国。最终实现所院共建，医、研、药协同，全力打造以儿童保健为特色、以疾病诊治与健康管理为一体的国内一流、国际知名国家级儿童医学研究机构。

主题教育铸魂，思想引领聚合力

思想政治建设是党的根本性建设，开展党内主题教育是我们党加强思想政治建设的法宝。首儿所党委作为党的基层组织，不折不扣落实学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育总要求，通过主题教育进一步统一思想、汇聚合力，做到明方向、定举措、破难题、建新功，引领所院高质量发展。

理想信念是做好工作的前提，要将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员干部的一种政治自觉，厚植“以人民为中心，一切为了孩子”的发展思想，形成强大思想合力。要通过主题教育，继续弘扬伟大的抗疫精神，继续激发全体党员干部众志成城、勇挑重担的“党性”，继续发扬敢于斗争、善于斗争的精神，主动开拓、勇于创新。开展主题教育，落脚点在解决问题、推动工作，要通过调查研究把影响改革发展的重难点问题、制约发展的瓶颈问题、群众反映强烈的现实问题等找准找实。在解决问题的思路、方法、措施上要大胆创新，要解放思想、勇于探索，形成推动公立医院高质量发展的有效举措。要敢于冲锋，敢于建功立业，以“踏平坎坷成大道”的魄力，“咬定青山不放松”的定力，“不破楼兰终不还”的决心，在公立医院高质量发展的征途上再建新功。

党建业务融合，实践引领促发展

首都儿科研究所党委紧紧围绕“123发展理念”，探索党建与医院发展全方位互动、党建与业务工作全领域融合，党建与服务全流程衔接，实现党建工作与医院业务工作的同频共振，持续深入推动工作创新，不断凸显党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

聚焦“急难愁盼”，党建与接诉即办相促相融。首儿所党委从创新组织建设入手，整合机构职能，成立“接诉即办中心”，配备强有力的工作力量。同时加强制度建设，将党建工作与接诉即办紧密结合，建立接诉即办工作机制和绩效评价体系，将接诉即办纳入支部考核内容，创新党建形式和内容，发挥基层党支部参与接诉即办工作中的作用，推动解决群众急难愁盼问题，推进主动治理未诉先办。

打造“人文医院”，党建赋能医疗服务质量提升。首儿所党委高度重视人文医院的建设，经过五年的积累，深化创建“爱心+”党建品牌，坚持不仅守护孩子生理健康，也守护孩子心理健康，更关注让每个孩子在党的关怀下茁壮成长。“爱心+”党建品牌突出党委领衔、支部科室联动、党员干部带头，建立每年支部创建申报、党委审批、挂牌实施的工作机制。

“落户通州，健康先行”，党建引领探索儿童健康服务新机制。首儿所党委与通州区教委联合开展“落户通州、健康先行”专项行动，充分发挥首儿所在儿童保健方面的全国领先优势，为副中心儿童开展线下免费体检，为每名儿童提供个性化健康评估，指导学校、家庭做好儿童健康管理。探索儿童健康管理服务“家、校、医”携手、“医、教、研”融合的创新服务模式，共同促进儿童健康。

（作者单位：首都儿科研究所）