新疆塔城地区：“党建引擎”驱动脱贫攻坚见成效

 近年来，新疆塔城地区坚持围绕中心抓党建、抓好党建促脱贫攻坚，围绕建强基层党组织、提升脱贫攻坚能力，确保脱贫攻坚取得成效。

建强组织，当好脱贫“主引擎”。不断创新完善贫困地区农村基层党组织设置，加大在农民合作社、产业链、农业社会化服务组织、农民工聚居地等重点领域中建立党组织力度，实现党的组织和党的工作在贫困地区全覆盖。重点选派81名基层经验丰富、善做群众工作、熟悉农村经济发展的干部，为贫困村的乡镇择优配备乡镇党政正职，增强乡镇力量。对全地区69个贫困村的村“两委”班子进行集中摸底，逐人分析研究、分类排队，调整不称职、不胜任的村党支部书记7名。开展固本培元专项行动，按正职1:1副职1:2比例，全面完成贫困村的村级后备干部储备任务，每年进行1次调整，逐步形成优胜劣汰、有进有出、充满活力的动态管理体系。

提升能力，打造脱贫“引路人”。建立常态化培训机制，利用地县乡三级视频会议系统资源，采取每月3次、每次围绕1个主题培训半天的方式，着力提升村党支部书记、第一书记、驻村工作队长等基层干部推进脱贫攻坚工作的能力。依托对口援疆省市培训资源，选派153名基层党员干部赴辽宁对口援助市进行集中培训，实现了全地区所有贫困村党组织书记及所在乡镇场党政正职每年至少参加1次地区级以上培训。推行“党校培训+实战模拟+学习观摩”及“访惠聚”驻村工作队脱贫攻坚现场推进会等方式，强化岗位大练兵，实现第一书记、基层党组织书记党建实务知识学习培训100%覆盖。

凝心聚力，共筑脱贫“致富梦”。落实“一村一策”、“一户一策”工作要求，切实做到具体扶贫脱贫措施落实到69个贫困村、3846户贫困户，实行定点、定人、定责帮扶，确保每个贫困村、贫困户都有人扶、有人帮、有人带。推行“党建+精准扶贫”模式，协调引进惠民生项目190个，发展“短平快”项目52个，帮助引导群众成立农民专业合作社228个，发展庭院经济2443户，开展实用技能培训9073场次，帮助群众就业11383人。推进“创业带富工程”，通过党员干部带头创业“领”、能人自主创业“带”、选准创业项目“引”、强化创业培训“学”、创业典型示范“帮”，发挥党组织和党员示范引领作用。目前，全地区共确定党员创业示范户1949户，示范基地317个，领办专业合作社2541个，经营收入14.89亿元，入社农户43988户，带动21722户农牧民增收致富。

（中共塔城地委组织部供稿）