精准发力 争做基层合格青年干部

习总书记多次提到“扶贫关键是要精准发力”，要“聚焦精准发力攻克坚中之坚”。攻坚必要精准发力，身处基层想要磨练自身、扬长补短，做一名合格青年干部，更是要结合实际，找准发力点。

一是要找准“动力点”，常学常做常思考。崇高的信仰、坚定的信念是共产党人的政治灵魂，也是推动发展的不竭动力。战争年代“背炸药包是共产党员才有的特权”，坚定的理想信念是革命胜利的基础。身处当代，青年干部更应时刻谨记肩负的历史使命，始终把共产主义作为不改的初衷、不懈的坚守、不变的承诺，坚定不移地践行“两学一做”学在日常，做在经常，结合基层实际多做思考，创新工作机制，更好地运用理想信念这个不竭动力促进工作实效，争做“四讲四有”青年。

二是要激发“活力点”，敢想敢做敢担当。青年干部精力充沛、年富力强、热情高、有闯劲，是焕发干部队伍活力的关键所在。随着进入改革攻坚期和深水区，党和国家的各项事业亟待青年干部顶上去、顶起来。唯有以“敢打敢拼”、“事不避难”的创新精神、担当精神，干在实处，争当想为敢为善为的“狮子型”干部，才能提振队伍士气，切实转变作风，承担起历史和时代赋予青年干部的职责。

三是要筑牢“定力点”，慎言慎行慎骄奢。党的十八大以来，党中央把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局。青年干部虽然普遍受到良好教育，但缺乏经验，磨练不足，涉世未深，定力不足，容易受自身和社会各类因素影响。面对当下纷繁复杂的改革新形势、发展新局面，只有牢记习总书记指出的青年干部“四忌”，认真学习廖俊波同志“樵夫”精神，扎根基层，踏实苦干，戒骄戒躁，厚积薄发，才能确保自身扎实定力，为争当一名基层合格青年干部奠定坚实基础。