抓好“两学一做”，政治引导和服务企业发展

抓好“两学一做”，政治引导和服务企业发展

福州航空有限责任公司党委 谢建明

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家好！

福州航空党委在海航集团党委和旅业党委的领导下，积极探索党建工作新思路，将党的方针政策融入企业实践，将党建工作与企业文化建设有机结合，把福航党委建设成为福州市与海航集团的桥梁，将海航集团的先进管理与政府资源有机结合，以党建红色引擎助力福州航空发展，实现共赢，取得了较好的成绩。近年来，福州航空先后获得“最受欢迎航空公司”、“海航航空年度先进基层党组织”、“中国互联网电子商务诚信示范企业”、“2016年福州年度最佳雇主”等多项荣誉。今天，借此机会将福航党委在开展“两学一做”，政治引导和服务企业发展中的经验和做法跟大家分享、交流。

一、学海航企业文化，激发企业党组织战斗堡垒作用

福州航空高度重视党建工作与企业文化建设融合，努力为企业发展提供思想动力。

㈠ 优化组织体系建设，推进“一岗双责”责任制

公司党委在配备基层组织的书记时，明确由部门总经理或人事派驻人员担任，实现党组织贴近生产一线，构建服务于企业发展大局的组织架构，从根源上落实“一岗双责”责任制。同时建立福州航空党群工作室，打造密切干群关系“绿色通道”，真正实现党群工作与广大党员员工“零距离”服务。为了更好地落实“一岗双责”，福州航空在最短的时间内构建了“党委-党总支-党支部”的三级党建工作体系，理顺了公司内部党组织管理架构，实现了公司各级党组织全覆盖。

㈡ 融合海航企业文化精髓，大力提升员工价值认同感

海航企业文化精髓独特，有别于其他企业的文化，它涵盖了员工工作与生活、做事与为人的要求，处处闪耀着我们党积极倡导的优秀传统文化的光辉，是和中国共产党的宗旨一脉相承的文化。福州航空党委深刻领会海航企业文化并大力弘扬，帮助员工提升价值认同感。福航党委通过聆听陈峰书记的“以海航梦助推中国梦”的党课，从海航的发展目标与中国梦的关系、福航共产党人在实现中国梦和“海航梦”中的责任担当入手，要求广大党员和干部员工要勇于创新、敢于担当，努力成为实现“海航梦”以及“中国梦”的助推器。

㈢ 充分发挥党员表率作用，积极开展“一张名片”党建特色品牌活动

为弘扬和培养党员干部的责任感，福州航空党委深入开展学习贯彻党的十八届六中全会精神活动，深入推进“两学一做”学习教育工作，引导公司各级党组织和广大党员把思想和行动统一到全会精神上来。福航党委明确提出以“我是一张名片”为提纲挈领，统筹开展“两学一做”一系列教育实践活动。在 “我是福航人，我是福航名片”党建特色品牌活动中，福航党员亮明身份，佩戴党徽上岗，展示党员形象，自觉接受群众监督。

二、融入海航精神，全面推进“两学一做”教育工作

㈠ 以学当先，融入海航精神，充分发挥党建引导聚合作用

福州航空各级党组织通过线上线下相结合的方式开展“两学一做”学习教育工作，有效落实“三会一课”学习长效机制，并将“两学一做”与海航企业精神密切结合，推进“两学一做”学习教育工作常态化、规范化。我们以“七一”为契机，开展党员代表大会和“两学一做”专题学习讨论会，并组织参会人员围绕“如何结合自身工作做一名合格党员”等议题进行了热烈讨论。

福州航空开展了“书记讲党课”系列活动，要求全体党员要铭记海航精神，不忘初心，继续前行，将海航“四个共同”企业文化宗旨落实到公司各项工作中。福州航空党委全面贯彻“从严治党”与“从严治企，从严治司”要求，开展“两学一做”心得撰写、知识测验等活动，营造“人人争当学习标兵，个个主动学习全会精神”的良好学习氛围。2016年，福州航空各级党组织共举行43场党建学习活动，累计收到了108份测试卷和454篇党员学习心得。

㈡ 以学促做，尽显海航共产党人本色

为热烈庆祝中国共产党成立95周年和红军长征胜利80周年，福州航空党委组织开展“‘两学一做’立党风，我为福航添光彩”党建系列活动。

1. “追寻革命足迹，重温红色记忆”红色教育活动。我们组织党员代表参观福建省革命历史纪念馆、三坊七巷名人故居、中共福州市委旧址和林则徐纪念馆，重温入党誓词，感受党的光辉历程，追忆革命英雄事迹，学习革命先烈的爱国主义精神。

2. “上善若水献真情，大爱无疆暖人心”公益活动。我们前往福州市第二社会福利院，向福利院赠送慰问物资，践行海航“为社会做点事，为他人做点事”的企业文化理念和社会责任。

3. “八一”建军节活动，加强军民联系纽带。福州航空党委前往南澳部队营区和空军福州某部慰问，增进军民感情，实现协作发展。

4. “看红色电影，忆英勇先烈”活动。2016年，福州航空组织领导干部和全体党员开展“看红色电影，忆英勇先烈”活动，让广大党员学习优秀共产党人的优良传统和崇高品德，坚定理想信念。

㈢ 创建“互联网+党建”模式，打造“指尖上的党建阵地”

福州航空党委共建立7个党建学习微信群，同时通过“海航集团党建在线”平台、微信群、内网邮箱等平台进行学习，开展基层党建、宣传、教育活动。此外，福州航空依托海航集团“党建在线”平台，积极宣传公司内的先进经验和突出事迹，用身边事教育身边人，用身边人激发和带动更多人，创建良好的争优创优氛围。

三、充分发挥桥梁纽带作用，建立企业与政府合作共赢新型关系

福州航空党委高度重视与地方政府的沟通联系，将企业发展与福州市政府的经济工作紧密结合，让福州市人民感受到本土航空公司带来的便利与实惠。同时福州市委、市政府将福州航空发展纳入福州市经济社会发展规划之中，福州航空充分利用各类政府政策和社会资源谋求发展，双方互利互惠，共赢发展。

福州航空党委积极发挥党建带团建、促工建的作用，拓宽与政府单位交流的渠道。我们响应团中央“青年之声”的工作要求，积极与福建省、市团委等政府部门联动，先后举办5场大型青年交友活动，参加福州空港“口岸杯”篮球赛、鼓楼区首届羽毛球团体赛、福州市财贸工会羽毛球、乒乓球比赛，加深了福州航空与福州地区各单位之间的交流，营造了企业与政府之间良好的交流和沟通氛围。

福州航空坚持贯彻落实党的为民宗旨不动摇，将海航“慈悲、智慧、利他”的企业文化和社会责任价值观融入企业发展战略。2016年，福州航空为进城务工人员提供春节免费机票，组织志愿者抗击台风，为广大旅客出行提供便利，定期开展社区志愿者服务等等，通过形式多样的公益活动，弘扬企业正能量，助力企业和谐发展。党建促生产，生产创效益，2016年，福州航空生产经营取得了良好成绩，运输旅客总量突破200万人次，平均客座率超过87%，市场份额占福州市场近17.5%。党建工作上，荣获“福建省雷锋先进团体”、“第六届福州青年五四奖章”等各项荣誉。

2017年是海航集团超速、裂变式发展的一年，福州航空党委将继续发扬海航共产党人的艰苦奋斗、勇于担当的创业精神，充分发挥党组织政治引导和服务企业发展的作用，为海航集团打造世界级卓越企业做出新的贡献。 

（海南航空供稿）