2011年南阳市统计局在市直行政机关中率先采取公推直选的模式，通过自我推荐、竞职演讲、公开投票、组织评议等环节，选举产生了新一届的支部书记和支部委员，让想干、会干的团员青年能干、愿干，由此也拉开了南阳市统计局团支部蜕变成长的帷幕。团支部成立后引入目标管理机制，制定《评先评优量化考评办法》，确保支部工作干有方向、评有标准；实行闭环工作机制，制作目标管理流程图，做到事前有计划、事中有调控、事后有评估。先后完善和修订各项工作制度6项40余条，促进了工作的规范化和制度化。建立“给力青春”团支部工作群，实现由“见面少难落实”向“键对键常落实”的转变，提高了工作的针对性和时效性。支部组建成立局“青年志愿者服务队”，先后组织开展了“文明交通行”、“爱护清洁城市”、“统计和您在一起”、“绿植山川，美添南阳”等志愿服务活动，积极倡导了“关爱特殊儿童”、“温暖冬天爱心大动员”等公益活动，持续举办了“传承雷锋精神，弘扬统计新风”等主题活动，着力培育团员青年“哪里有任务，哪里就有团旗飘扬；哪里有困难，哪里就有团徽闪耀”的责任担当意识。积极倡导学有所为、学有所成、学以致用的理念，通过开展“统计职业道德宣誓”、“争做统计岗位标兵”、主题演讲以及好书推荐等活动，引导团员青年不断丰富文化底蕴、提升综合素质。近来，先后有2名团员考入省级机关工作；5名团员青年通过中级职称考试；3名团员获全省“统计法知识竞赛”一等奖；3名同志在全省统计建模比赛中获三等奖；统计分析材料有5篇次获得书记、市长批示，百余篇统计分析课题在国家、省、市评比中获奖；1名同志荣获全省“优秀团员”；1名同志荣获全市“新长征突击手”。为了进一步健全推优制度，完善推优机制，团支部将培育优秀团员和“推优入党”有机结合起来，在全局团员青年中发现、培养政治素质好、业务能力强的同志，引导广大团员青年积极向党组织靠扰，先后有4名优秀团员光荣加入党组织。