成都华建集团在成都市工商联的大力指导下，通过“两强三促两提升“的党建思路推动非公企业党建与企业发展同向双赢的做法，为成都市非公企业党建工作树立了新的标杆。
党员佩戴党徽上班
走进成都华建集团，让人眼前一亮的一点就是在每个党员同志洁白的白衬衣胸前，都佩戴着一个鲜艳的党徽。红与白的交相辉映，让党徽的红更加熠熠生辉。走上楼梯，楼梯过道墙面上悬挂着中国共产党1到18大的图片和文字简介，让每一个员工都可以通过这样潜移默化的方式学习党史，了解党建工作的意义。
成都华建投资（集团）有限公司是一家集建筑施工、房地产开发、建材产销、建筑劳务、农牧为一体的综合性投资公司。集团公司注册资金8000万元，现控股成都华阳建筑股份有限公司、成都外东劳务有限责任公司、成都絮苗农产品有限责任公司。公司于1996年成立党委，现有党员128名，下辖4个支部，分别为机关党支部、开发党支部、经营党支部、退休党支部。其中，机关支部29人，下设财务党小组、行政党小组、工程部党小组；开发支部43人，下设人力资源党小组、造价部党小组；经营支部22人，下设经营党小组、合同党小组；退休支部34人。党员均为大学专科及以上学历，平均年龄为35岁左右，男党员同志为80名，女党员同志48名。
“两强三促两提升“的党建思路
近年来，华建集团坚持“两强三促两提升”党建思路，推动非公企业党建与企业发展同向共赢。一是强化党委核心引领作用，二是强化基层党组织覆盖。而三促进则包括，促进党内生活规范化开展，促进党组织战斗堡垒作用发挥，促进党员先锋模范作用发挥。两提升则是提升企业的经济效益，提升企业的社会效益。
华建集团党委成立近二十年来，在企业党建工作中不断探索、借鉴、总结，逐步形成的这一套适合自身发展的党建工作模式，推动了非公企业党建与企业发展同向共赢。
华建集团企业党组织与企业结构间关系的最大特点，一是紧密结合精简高效不失位；二是全覆盖，项目建到哪临时党支部成立到哪，所有的项目成立初期，首先把党组织成立起来。
华建集团在党群机构设置和人员配备方面，除由企业一把手担任党委书记主持党委全面工作提高了党群工作的地位、有利于统筹协调本单位的办公资源和基层资源外，主要是将党委组织、教育、引导工作，团委青年工作与人力资源部的培训、考核、晋升相结合。“通过党员干部的示范带动作用，完善的竞争机制，党建工作让整个公司班子充满了干劲和活力”，华建集团党委书记漆贵春表示。
抓“党建工作”带来项目新机遇
华建集团内部流传着一个强党建引来大项目的故事。公司去年投标的林溪康城项目（该项目建筑面积近50万平米，造价8亿多元），一次偶然的机会让开发商了解到华建集团，开发商到企业实地考察调研后，很快就决定由华建集团承建林溪康城项目。
为什么这么快就选择了华建集团，这里面居然是党建工作起到的重要作用。据后来开发商透露，是两件事情深深打动了他们，一是开发商到施工现场考察时意外的发现现场管理人员胸口佩戴着党徽，在问询后，得到的回答是“要时时刻刻提醒自己是共产党员，在工地这种环境艰苦、又需要严抓质量安全的关键岗位，自己应该比普通工人更起到表率作用。工程好，公司好，自己才会好”；另一个是了解到企业是成都市“两新组织党建工作示范点”，这个示范点的评选要满足“五个好”标准，这就意味着政府对企业综合实力认可。
华建集团开展消费者维权宣讲
共产党员服务标兵争相涌现
华建集团通过设立“党员先锋岗”、“服务明星”、“青年服务标兵”等荣誉称号调动党员群众的积极性和主动性。在项目建设中，尤其是在以省市一号重点工程纬创成都制造地基项目、援藏扶贫工程雅江县木雅广场城市综合体项目等为代表的工程施工建设中，时间紧、任务重、条件艰苦，党员主动提出“我是党员，向我看齐”的行动口号，自觉担任项目建设责任区内生产、质量和安全的“监督员”，完成“危、难、急、险”任务，涌现出李金财、陈晓凤、林颜、何超等一批敢于吃苦、勇于奉献的共产党员，服务标兵，或吃住在一线，或舍小家顾大家驻扎藏区3年多，成为工人学习的榜样。
同时，在集团党委的教育引导下，华建集团始终坚持“致富思源、义利兼顾”的理念，以甘孜州扶贫项目开发为重点，捐款捐物、帮教助学、村企联动为辅助的方式，促进贫困地区的经济发展和困难群众教育、卫生、文化等方面的权利保障，积极参与光彩事业、灾难救助等社会公益事业。
以芦山地震抗震救灾为例，地震后第一时间，华建集团党委便组成了以党员为主要成员的救灾小分队，运送两车物资迅速奔赴邛崃夹关镇灾区，并捐款100万用于灾后重建。那个时候灾区非常需要社会力量以组织的方式的参与救助，那个时候，党旗飘在什么地方，灾区群众就会聚集到什么地方，党员佩戴有党徽，大家看到你在什么地方，群众就会聚集到什么地方，先锋模范作用和战斗堡垒作用在那个时候得到充分体现。
“非公企业党建工作不是空中楼阁，只要认真负责真抓实干，充分发挥党员同志的示范带头性作用，对企业的发展将起到极大的推动作用”，华建集团党建工作的成功，为成都市非公企业党建树立了新的标杆。
（秦伟 刘侠）
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