今年以来,新疆温宿县采取交叉任职、以强带弱等措施,以搭建村干部交流平台,着力提升村干部素质能力。
该县规定,后进村村书记到先进村任村党支部副书记,观摩学习先进经验;经济强村村书记到经济薄弱村任第一书记,指导督促弱村各项工作,拓宽发展思路,强弱结对,解决稳定与发展难题,交叉任职每期两个月。建立交流村干部家庭土地对外承包制度,将任职村书记家庭土地在本人同意后,以不低于市场价对外承包;同时,每人每月发放600-800元的异地生活补助,解除抽调村干部的后顾之忧。截至目前,该县共选派9名后进村村书记到先进村任村党支部副书记,17名经济强村村书记到经济薄弱村任第一书记,2个后进村已经成功“脱帽”,6个经济弱村发展成效显著。
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