贵州省黔西县在践行“三严三实”、整治为官不为、深化作风建设中，通过专题党课“醒脑”、一线锤炼“修身”、为民服务“求实”，使“三严三实”专题教育植根在干部的思想上，落实在干部的行动上，谱写着干群齐心、为民服务的美好篇章。
专题党课“醒脑”
火热的七月，黔西县也正如火如荼的开展着“三严三实”专题教育，每一名党员都在热辣的天气中接受清凉的“醒脑”洗礼。市委常委、县委书记卢林带头上了第一节党课后，其他13名县委常委到分管的部门和联系的乡镇（街道）为干部上党课，语重心长的分析“三严三实”深刻内涵，教育干部既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。全县各党委（党组）“一把手”把专题教育紧紧抓在手上、放在心上，29个乡镇（街道）、108个县直单位的干部积极自学了《习近平谈治国理政》、《习近平总书记系列重要讲话读本》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等书籍，并在自学的基础上组织集中学习研讨，查摆存在的“不严不实”问题。7月16日，县委常委召开了第一次专题学习研讨，紧紧围绕加强政德锤炼、培养战略思维、加强自我修养、加强自省自警四个方面深入透彻讨论，使理论入脑入心。通过自主学习、集中学习研讨，全县干部增强了三个自信（道路自信、理论自信、制度自信），巩固了两个坚定（坚定理想信念、坚定政治信仰），获得了一个提升（提升党性修养）。截止目前，全县各部门、乡镇（街道）上党课140次，开展专题研讨138次，查摆“不严不实”问题450个。
一线锤炼“修身”
实践出真知，一线砺英才。只有在一线才能锤炼干部作风，才能提升干部素质和能力。黔西县深入实施“领头雁”工程，通过自主报名、现场演说、组织考察的程序，遴选了一批县直机关干部到村担任党组织书记；按照村级党组织“缺什么补什么”的原则，选派党政干部到难村、政法干部到乱村、经济干部到穷村、技术干部到产业村任“第一书记”；深入实施“十百千万”工程，十余名县级领导挂任村“名誉书记”，选派百名干部进驻企业，选派千名业务骨干驻村帮扶，组织万名党员办万件民生实事。把干部放到一线去，与群众同吃同住，解决一个个复杂难题，形成实干实在的工作作风和氛围，一扫懒散的“机关病”，全面提升干部队伍的整体水平。截止目前，帮助基层群众解决实际困难问题680个，办实事好事1903件，协调项目40个，协调融资问题300个，帮助谋思路出点子759条，协调资金553.5万元，培训党员干部15074人次，缓解矛盾纠纷231起。解决
为民服务“求实”
“空谈误国，实干兴邦”。黔西县扎实推进基层组织服务体系建设，打通联系服务群众“最后一公里”，把求真务实的作风落实到为民服务上。按照“一核多元”的服务体系建设原则，充分盘活用好村级服务资源，建立村干部、驻村干部、后备干部、党员、知识青年、农村“五老”、自愿者“七位一体”的服务队伍，织牢服务网底，延伸服务链，拓宽服务渠道。在村级设立群众工作站、便民服务站，统一设立便民服务大厅，将村级可以办结的事项、代办事项、以及预约专家、技术人员到村开展工作服务事项和个性化服务制作成公告牌告知群众，真正落实全程代办、上门领办、巡回办理和预约办理等民生事务代办工作。配套村级值班制度和驻村干部管理相关制度，充分发挥好党员服务区、党员说事会、党小组、民生特派监督员作用，确保“第一书记”、村干部、驻村干部，真帮实扶、真蹲实驻，实现践行“三严三实”在一线检验，“为官有为”在一线体现，深化作风建设在一线延伸。截止目前，全县362个村为群众代办各类事项43440余件，帮扶困难群众6.9万余人。
（贵州省黔西县党建云平台供稿——罗璇）
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