重庆梁平县：遴选本土大学生充实村级后备力量

今年以来，重庆梁平县从本乡本土高校毕业生中遴选215名“苗子”到村工作，着力在农村建设一支“不走的工作队”。

该县将户籍在本镇本村、35周岁以下、大专及以上毕业生作为基本条件，按照个人自荐（组织推荐）、资格审查、考核考察、研究决定、张榜公示、登记备案“六步流程”，从本土优秀人才库中点对点动员，择优比选到村任党组织书记助理、主任助理或其它综合服务专干。实行乡镇党政班子成员一对一联系帮带，交任务、压担子，为其提供锻炼平台促进成长。县财政给予每人每月1120元的待遇保障。对培养成熟、表现突出、群众公认的，及时推荐选拔进入村两委班子。