刘慧
日暖泥融雪半消，行人芳草马声骄。四月的达拉滩，万物复苏，春意正浓。
1000多名机关干部深入基层，深入群众，听取意见呼声，化解矛盾问题，理顺情绪，解决问题，推动工作，促进发展，不到一个月，“千名干部下基层”活动捷报频传：
全国土地确权工作试点展旦召苏木展旦召嘎查与井泉村40余年的土地纠纷在下基层干部的努力下，3月30日彻底厘清。
树林召镇关碾房工作队协调相关医学专家为关碾房村50周岁以上的村民进行义诊。
昭君街道新华社区工作队为糖厂东门居民区解决出行难的问题。
王爱召镇榆林子村工作队邀请专家给农牧民讲授惠民政策和测土配方技术等知识；
展旦召苏木塔并召村工作队完成了20公里的乡村道路修缮工作。
……
群众的需求有人问，群众的困难有人帮，群众的难题有人解……达拉特大地，处处活跃着党员干部下基层的身影，他们进村（社区）入户，访民情、解民忧、谋实事、促发展。不到一个月的时间，各个工作团工作有声有色的开展起来。
全旗总动员 干部下基层
为认真贯彻落实旗委十四届八次全委会议精神，及中央“三严三实”专题教育和市委“为基层办实事、为百姓服好务”主题实践活动，认真落实苏木镇街道“去机关化”和“三到两强”工作机制，全力推进“十个全覆盖”、乡风文明建设等重点工作，着力凝聚党心民心、密切干群关系、维护社会和谐稳定，2月27日，达拉特旗旗委召开了全旗干部大会，全面启动“千名干部下基层”活动。
此次活动从旗直机关、苏木镇（街道）、嘎查村（社区）选派精干力量，组成14个工作团、149个工作队，驻嘎查村、社区开展服务，并推动重点工作任务落实。
“这是一次作风上的大教育、大检验、大洗礼，是深化和拓展党的群众路线教育实践活动成果，切实推动干部作风大转变，公共服务效率大提升，基层基础大巩固，民生民风大改善的具体举措，对于改进机关工作、转变干部作风，增进群众感情、凝聚群众力量，推动科学发展、促进社会和谐有着十分重要的作用。”旗委书记白永平讲了此次活动的重大意义。并要求，“ 我们要真心诚意拜人民为师，与群众同吃同住同劳动，加深对基层的了解，增强对群众的感情；我们要把人民放在心中最高位置,坚持问政于民、问需于民、问计于民，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦。只有我们把群众放在心上，群众才会把我们放在心上；只有我们把群众当亲人，群众才会把我们当亲人。通过这次活动，彻底打通与群众的最后一公里。”
据了解，此次活动机关干部下基层实行轮换制，每批驻嘎查村（社区）时间为1年，驻嘎查村（社区）期间实行全脱产。同时，各苏木镇要结合“去机关化”工作，将机关干部全部编入到下基层工作团队当中，工作期间要抽调80%的干部驻嘎查村开展工作，其余20%的干部在苏木镇值守，保障机关日常运转和窗口服务等工作正常开展，实行双岗轮岗制，“20%”与“80%”的干部之间定期分批轮换。
不行春风，难得春雨。为避免下基层活动走过场、搞形式，“千名干部下基层”活动领导小组办公室制定了一系列的工作规则，制定了日梳理、周汇报、旬报告、月调度、季通报、勤沟通等工作制度。
转换角色 干劲正浓
民情在一线掌握、问题在一线解决、作风在一线转变、矛盾在一线化解、干部在一线锤炼、成效在一线体现……
3月6日，1036名机关干部带着使命，带着责任，带着满腔热情，背着行李走进村社嘎查，安家落户了。
“平时在机关坐的多，下基层的少。这次去驻村，一定要摸准实情，摸爬滚打一番。”一些年轻干部纷纷表态。
干部们一到村里，马上进入工作状态，入户调查，了解民意是前提，“民情日记”就记述着老百姓的故事。
“白塔街道白塔社区棚户区，环境卫生差，出行巷道窄，没有下水，冬天是冰滩，夏天是水洼，一到下雨天，院子里就成了水患重灾区。”
“丰茂城村二社、六社地下水位下降，用水量不够。”
“工业街道石化社区一居民王海荣妻子患尿毒症15年，亲生女儿因车祸死亡，现经济十分拮据，有小女儿上幼儿园都困难。”
……
翻开每一篇民情日记，日记里没有华丽的词藻、没有任何精心修饰的语言，但是这些质朴的话语，却是我们读过的最美丽的文字。
“民情日记”是一面镜子、一把尺子，它随时提醒着你，该为老百姓做的事情做了没有，做好了没有。
白塔社区的队员们已经与相关部门协商，对巷道进行硬化；缺水的为题是普遍存在，各工作队根据情况汇总后，政府将会按照政策统一予以解决；至于王海荣女儿上学的问题，队员已经与幼儿园进行了对接，让孩子与其他小朋友一样走进幼儿园。
群众的感情是最朴素的。只要真心为群众办一些实事，群众就从内心里感激你、支持你、拥护你。“女女，你们来我们这举办活动真是个好事，大妈感谢你们。”西园小区居民李桂芳握住队员杨丽的手感谢。
1029名领导干部以“掌握社情民意，宣讲政策法规，推进基层重点工作，化解基层矛盾纠纷，服务基层群众，抓实基层党建”六项工作为主要任务，很快转换“角色”，主动作为，截至3月31日，干部走访群众32381户，记录“民情日记”2353条，协调解决群众生活用水、道路整修、环境改造等实际问题 358项，争取资金446.93万元，干部自行捐助21400元，为老百姓提供一些生活用品价值19300元，排查化解社会矛盾167起，政策宣讲2596场次，为民服务事项1018次。
“三阳开泰情意浓，千名干部进乡村，走村串户解民情，党的温暖顺民心。”这是展旦召苏木展旦召嘎查嘎查长贾长成在解决了40余年纠纷的土地界线之后即兴而作，也是对下乡干部的一种最好的褒奖。
工作的历练 人生的积淀
“这次千名干部下基层活动，目的就是要进一步改进干部工作作风，让干部接地气，常态化的深入到田间地头，街头巷尾，访民情，解民忧，让政策落实到位，让服务进万家，让干部受教育，让百姓得实惠。”达拉特旗旗委常委组织部部长刘有在指出了此次活动的目的所在。
“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。年轻干部在基层一线工作，可以让他们在基层的艰苦环境中得到锻炼、磨砺，从而培养吃苦耐劳、坚忍不拔的作风；可以克服他们的心浮气躁，让他们懂得怎么样真正的沉下去，懂得怎么样一点一滴的去积累经验。
告别了“四平八稳、悠闲太平”的机关日子，让机关干部回到群众中，开始了脚踏实地，繁琐细微的基层工作。
短短的一个月，下乡干部个个干劲十足，更重要的是从思想认识上有了很大的转变和深刻的认识。
“深入基层，我才真正懂得‘高手在民间’的真正内涵。用每一点滴的真心与热情去触摸包罗万象的基层工作，我们其实不过是一群不断积累智慧与经验的探索者，老百姓才是生活大舞台上的导演和老师，他们中的大部分不愧为农牧民的专家，我们只有真心付出，相互尊重、理解与包容，才能打通最后一公里，我们才能走进老百姓的心里。”展旦召苏木展旦召嘎查工作队队长闫政对不到一个月的基层工作深有感触。
“基层的环境接触面与机关大不相同，千头万绪，但又最能触动人心灵的层面。时间虽短，但我感觉收货很多，积淀也有，这次下基层活动，将是我人生中一次难得的历练机会！”白塔街道蒙达社区工作队队长范璎从迷茫惶恐到现在的从容淡定。
白泥井镇唐公营子工作队队长段飞龙用真心换真心：“要想做好基层工作就要立足村社现实环境，把群众当亲人，沉下身子和他们用真心换真心，给群众真诚的关心，用实际行动融入到村民中，切实了解他们的所思所想所盼，用爱心、耐心和恒心，为群众办实事解民忧，才能赢得他们的信任和支持，才能成为群众的主心骨，才能使党和人民群众的血肉联系得到巩固提高。”
“看着王海荣这么艰难的生活，他还是那样的积极，对生活充满热情，充满希望。想想他，我们还要每天抱怨生活，觉得自己过得不幸福吗？”石化社区斯庆走访完一居民户，在自己的日记中写道。
“走出机关门，体验基层苦”强调的是实践，追求的是效果，正所谓“基层是各大熔炉”，在基层的大舞台上，只有伏下身来，才能使自己各方面能力得以提高，才能在基层中得到磨练和成长。
新常态下，达拉特旗千名干部在基层中不断成长，在基层中不断锤炼，在基层中不断进步。
春风化雨，润物无声。一场春雨洗礼过达拉滩，春意更浓，春天来了，严冬去了；干部来了，距离近了；温暖来了，寒意消了……
现在，整个达拉滩正春回大地，大地回春！
20150428
