在教育实践活动第一环节，国电山东公司对意见、建议梳理汇总时不搞层层过滤，对问题进行分类，对号入座。调研期间，该公司共征求各类意见建议130余条，目前已按照集团公司、山东公司和基层单位部门三个层面落实解决进行了归类整理。
针对各基层单位提出的问题，山东公司明确要求，要把问题落实到部门、个人，能立即整改的要做到立行立改、即时整改，一项一项整改，不能立即解决的，列出时间表，制定具体的整改措施和方案。为防止整改事项流于形式、走过场，该公司建立了工作机制，要求各单位、部门定期汇报整改进展情况，公司教育实践活动领导小组办公室和督导组对整改情况进行跟踪督查，真正做到把重点事项整改工作与推动公司科学发展结合起来，与惠及民生、促进和谐结合起来，与完成各项工作任务结合起来，确保整改工作取得实实在在的效果。
该公司对征求到的意见建议进行全面分析，深入剖析问题的实质和根源，制定具体措施和制度，逐步建立健全工作机制，确保改进作风、密切联系群众的常态化、长效化。（刘会建）
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