8月5日，市委书记吴蔚荣先后到市纪委、市委组织部调研工作。吴蔚荣强调，要进一步增强工作主动性和针对性，转变干部作风，打造一支政治坚定、能力过硬、作风优良的干部队伍，开创纪检监察工作和组织工作新局面。市领导陈章永、吴海平、蔡永波汇报工作或陪同调研。
在市纪委调研时，吴蔚荣对纪检工作提出了三个新课题：围绕群众路线教育实践活动，如何在转变干部作风中进一步发挥好作用；按照“把权力关在制度的笼子里”的要求，如何进一步在惩治和预防腐败方面有大的制度性成果；结合全市“以实干论英雄”工作竞赛活动，如何进一步促进行政效能提升，增强干部队伍执行力。
吴蔚荣强调，要以惩防体系建设为重点，加强反腐倡廉制度的构建和落实。规范权力运行，扎实推进一批从源头上治理腐败的创新措施，不断提高反腐倡廉建设制度化水平。要以解决“四风”问题为重点，切实加大干部作风突出问题整改力度。在专项治理活动中，要加强督促检查，加大纠正处理和责任追究力度，切实抓出成效。要以深化“三提”工程为重点，着力提升干部队伍执行力。加大审批改革力度，深化市级部门重点岗位测评督查力度，加快“四网融合”。要以打造过硬的纪检监察干部队伍为重点，进一步加强纪检监察机关自身建设。特别是在当前各级加强干部作风建设的大背景下，更要带好头、做表率、树形象。
在市委组织部调研时，吴蔚荣指出，组织部门要勇担重任，切实增强政治责任感，努力在选干部配班子、建队伍聚人才、抓基层打基础等方面取得更大成效，为台州发展选贤任能，多培养“狮子型”、实干型的干部，建设一支高素质的干部队伍。
吴蔚荣强调，要培养政治过硬的好干部。以开展党的群众路线教育实践活动为契机，深入研究剖析，并在整改上下功夫，提升教育培训的针对性，增强作风建设的实效性。要激发干部队伍活力。强化实干导向，敢于用实干型的干部，进一步提高干部选拔、干部考评、干部监督的科学化、规范化水平。要大力集聚创新型人才。围绕“国千”、“省千”等指标，提高人才总量，优化人才结构，均衡人才分布，更加注重引导企业引才、利用创新平台聚才。要加强基层组织建设。高度重视乡镇和村级组织建设，进一步研究有效的办法和机制，及早谋划村级组织换届工作，夯实基层基础。组织部门要坚持从严治部、从严律己、从严带队伍，自觉践行公道正派的核心价值理念，着力推进自身干部队伍建设。
来源：台州日报
