宁夏贺兰：以标准化建设推动非公党组织晋位升级

为进一步深化非公企业党组织“双强六好”创建活动，贺兰县开展非公党组织标准化建设活动，以标准化建设推动非公党组织晋位升级。

强化措施，规范党组织。一是组织设置标准化。开展“组织找党员、党员找组织”活动，查找“隐形党员”和“口袋党员”26名。按照“四重一优先”（重能力、重实绩、重公认、重奉献，具备党务政务工作经验的党员优先）的原则，对党组织班子不够健全的天源达公司等8家党支部进行换届选举，配强健全了党组织班子。按照规定成立纪检组织，配备了纪检书记和委员。二是阵地建设标准化。争取业主支持，在有条件的企业党组织，按照“六有”标准建设规范的党员活动阵地。对于办公活动用房紧张的企业，采取“一室多用”的方式予以解决。建立党组织管理台帐，做到“五个清楚”，即：党员基本情况、党费收缴情况、党员流动情况、党组织学习情况和规章制度情况清楚。三是队伍管理标准化。选聘6名党组织书记，加强职业化党组织书记队伍建设。新发展党员98名，努力做到80人以上企业建立党组织、50人以上企业有党员。加强党员教育管理，要求党员挂牌上岗。深化“连心工程”开展县直机关党组织与非公有制企业“共建联创”活动，加强党建工作指导员队伍建设和管理，确保了党的工作在非公企业的全覆盖。四是活动开展标准化。按照“为企业所需要、为业主所理解、为职工所拥护、为党员所欢迎”原则，开展“党员示范岗”、“党员责任区”、“党员建言献策”等党建主题活动；开展以比技能、比安全、比质量、比进度、比效益、比纪律、争当业务骨干、争当示范岗位、争优秀岗位为主要内容的“六比三争”活动，营造党企和谐发展的良好氛围。五是制度建设标准化。结合企业实际情况 , 建立健全了企业党组织 “三会一课”、民主生活会和民主评议党员、党组织负责人列席管理层会议和业主列席党组织会议等制度，形成党组织与管理层相互支持的工作机制。

评星定级，推动晋位升级。在党建工作标准化建设的基础上，结合基层党组织建设“堡垒工程”和党员“先锋工程”，开展非公经济党组织评星定级活动。企业党组织评星定级分为5个星级档次，采取逐级升级的方式进行晋级。评星定级由县委组织部结合企业党组织“五个好”目标要求制定考核细则，采取企业党组织自我考核申报和上级验收考核相结合的办法，进行星级评定，星级实行动态管理，县委组织部每年都要进行复验，对不符合评定标准的给予降星或撤销星级，对于5星级党组织作为区、市、县“双强六好”党组织申报和命名工作依据，并适时召开会议表彰命名。(马国峰)