据浙江省嘉兴市南湖区组织部门统计，目前该区80后、90后年轻党员已占到了全区党员总人数的18%。其中，在非公有制经济组织与新社会组织中，35周岁以下青年党员占到一半以上。南湖区委书记孙建华说，青年党员正成为不可忽视的一个群体。
4月9日，浙江省党建带团建暨“青春党建”工作现场推进会在嘉兴举行。记者了解到，未来几年，浙江将全面推行“青春党建”。浙江省委组织部部长蔡奇提出，要把“青春党建”打造成浙江基层党、团组织建设的新品牌。
浙江“青春党建”将率先在青年高度集聚的“两新”组织中开展，通过探索建立“青春支部（小组）”、“网络e支部”，依托党群活动中心拓展“青春阵地”等，建设区域性、综合性、开放性的党群活动中心，实现对青年党员的有效联系、教育与服务。
同时，实施“青年菁英计划”，通过建立青年菁英培养激励机制，建立青年关爱基金、创业基金等，为青年党员成长成才创造条件。
据了解，首次提出“青春党建”概念并率先开展的南湖区，迄今为止，已组建起以青年党员为对象的“青春支部”和跨支部的“青春党小组” 160多个，通过举办“青年学习日”、开设“周末微课堂”、 “党员之家”微博等，把青年喜欢的现代元素引入党建工作，凝聚起大批35岁以下的青年党员，加强了青年党员之间、青年党员与党组织之间的联系，也增强了党组织在年轻群体中的吸引力。
据嘉兴市委组织部相关负责人介绍，“青春党建”在嘉兴全市开展以后，全市有700多名身在“两新”组织的“隐性”青年党员主动亮明身份，新增入党积极分子1900多名。
团浙江省委书记周艳告诉记者，今年，浙江团组织将以实施“青春党建”为契机，加强基层组织特别是“两新”组织团的基层组织建设，努力扩大团的组织覆盖，巩固党在“两新”领域的青年群众基础。
团浙江省委要求，到今年年底，全省28周岁以下固定职工在30人以上、符合建团条件的“两新”组织都要求建立团的组织，规模以上非公企业团组织组建率达到100%。
同时，浙江团组织还将深化“双网互动（“网络+网格”、“网上+网下”）”团建工作，通过科学设置团的基层组织，借助党政及社会资源，努力让团的基层组织覆盖到每一位青年，实现网上、网下资源配置的最优化、组织效能发挥最大化和教育管理效果最佳化。到今年6月底，全省基层团的组织要基本完成“网格”划分和服务团队的组建，通过服务青年需求，开展“青春在岗位闪光”、“我与企业同发展”、“青年职工技能大比武”、“争当青年岗位能手”等，助力青年进步、成长、成才，把青年凝聚、团结在党的组织周围。
蔡奇要求，浙江各级党的组织要有效整合、充分运用基层组织各类资源，为团组织开展服务提供支持。农村和社区所有党组织的活动场所，都要让团组织使用，向团员青年开放。农村和社区党群服务中心要充实共青团工作和活动内容，统一配置相关设施设备。农村党员干部现代远程教育网、党群服务中心和党员活动室要为团组织开展活动做好服务、提供支持。（董碧水）
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