日前，铜陵狮子山区印发《狮子山区机关事业单位“吃空饷”问题集中治理工作方案》，决定2015年1月上旬启动，至2月10日前完成，在全区开展机关事业单位“吃空饷”问题集中治理工作。
根据中央、省和市有关文件精神，该区机关事业单位“吃空饷”问题集中治理清理对象包括：全区各级机关事业单位及其编制内工作人员和相关离退休人员。机关事业单位隐瞒事实、虚报人员编制或实有人数套取财政资金，属于单位“吃空饷”。有关人员不在岗而违纪违规领取工资、津贴补贴的。其中属于个人“吃空饷”，主要包括：一是在机关事业单位挂名并未实际到岗上班，领取工资、津贴补贴的；二是因旷工或因公外出、请假期满无正当理由逾期不归等原因，按规定应当与单位终止人事关系，但仍在原单位领取工资、津贴补贴的；三是已与单位终止人事关系或已办理离退休手续，仍按在职人员领取工资、津贴补贴的；四是已死亡或被人民法院宣告死亡、失踪，仍由他人继续领取工资、津贴补贴的；五是受党纪政纪处分及行政、刑事处罚等，按规定应该停发或降低工资待遇，但仍未停发或按原标准领取工资、津贴补贴的；六是其他违纪违规领取工资、津贴补贴的等。
该区要求，此次“吃空饷”问题集中治理工作是贯彻落实中央八项规定、巩固和扩大党的群众路线教育实践活动成果的必然要求，为此，区政府成立区集中治理工作领导小组，加强组织领导，及时研究解决工作中遇到的问题，统筹推进各项工作。各部门（单位）履行主体责任，开展自查自纠，在抓好机关专项清理工作的同时，加强对所属单位的工作指导和监督，积极稳妥推进治理工作。此外，该区加强社会监督，健全监督举报制度，公布举报电话。严肃工作纪律，对在“吃空饷”问题治理工作中隐瞒不报、敷衍塞责，弄虚作假、顶风违纪的单位和人员，从严追究责任。与此同时，该区力求通过此次集中治理，进一步规范机关事业单位人事管理，严格执行组织人事和财经纪律，建立长效机制。（仇春川）
