北京市順義區趙全營鎮：黨建領航織密“小網格” 精准賦能基層“大治理”

北京市順義區趙全營鎮黨委始終將黨建引領作為基層治理的“紅色引擎”，以網格化管理為抓手，推動組織建在網格、資源聚在網格、服務沉在網格，統籌推進環境巡查、隱患摸排、民生服務各項工作，切實打通服務群眾“最后一公裡”。

建強紅色體系 筑牢網格治理根基

鎮黨委堅持把黨的領導貫穿網格治理全過程，推動基層黨組織建設與網格劃分同頻布局、深度融合。構建“鎮黨委—村（社區）黨組織—網格黨小組—黨員戶”四級組織架構，科學優化515個單元網格布局，精准設置居住區網格和專屬網格，確保黨的組織根系向網格延伸、向基層扎根。依托“鎮班子成員包片、鎮干部包村、村干部包格、網格員包戶”四級包聯責任制，將網格治理成效納入村（社區）黨組織書記抓基層黨建述職評議考核，以考壓責、以評促干。配齊配強專職網格員、兼職網格員及網格坐席員，優先從黨員中心戶、黨員樓棟長中選拔網格長，依托“頭雁強基 實訓賦能”全營干部實訓班和黨群服務中心等平台，常態化開展政治理論、業務技能“雙提升”培訓，鍛造政治過硬、業務精通、作風扎實的“紅色網格管家”隊伍，為基層網格治理筑牢堅實組織保障和人才支撐。

激活多元共治 凝聚網格治理合力

鎮黨委堅持黨建帶群建、促自治，構建全域統籌、多方聯動、精准高效的網格體系，充分激活基層治理內生動力。統籌整合黨員志願者、村民代表、退役軍人、新就業群體等多方治理力量，組建“全營青年先鋒”“全營振興先鋒”“全營網格先鋒”“全營紅領先鋒”4支特色黨員志願服務隊，常態化下沉網格開展巡查值守、政策宣講、環境整治、便民服務、矛盾調處等工作，充實一線治理力量。各村（社區）立足實際，探索差異化治理路徑，打造一批接地氣、有實效的特色治理品牌。板橋新苑社區創新“共建共治三色箱”治理模式，精准對接群眾需求、統籌轄區共建資源，提升治理適配性﹔禧悅家園社區暖“新”驛站，為外賣騎手、環衛工人等新就業群體及戶外勞動者提供休憩、應急補給等便民服務，傳遞基層治理溫度﹔稷山營村推行環境治理激勵機制，激發群眾參與環境整治、村居自治的積極性，推動治理成效共評共享、治理過程全員參與。

強化機制賦能 提升網格治理效能

鎮黨委緊扣“全覆蓋、精細化、常態化、便民化”工作目標，以規范化管理和數字化支撐為抓手，推動網格治理提質增效。出台網格員績效考核辦法，對日常巡查、隱患排查、矛盾調處、信息報送等履職情況量化賦分，由鎮工作專班常態化開展抽查督導，建立“月考評、季評優、年復盤”的工作機制，推動網格員履職盡責、實干擔當。深化鎮村兩級協同聯動，健全“網格吹哨、部門報到”響應處置流程，指導鎮級職能部門主動對接村（社區）網格治理需求，形成上下聯動、齊抓共管的工作格局。以數字化賦能為突破口，依托網格化治理信息平台，創新構建“信息採集—線上流轉—跟蹤反饋—精准落地”全鏈條閉環管理體系，實現網格數據實時更新、辦理流程“一屏掌握”。開展全域日常巡查，摸排重點領域風險隱患，高效流轉處置，源頭化解基層矛盾糾紛，切實解決群眾身邊的急難愁盼，確保轄區社會安全穩定，推動鎮域基層治理精細化水平持續提升。（北京組工網）