2026年05月22日14:04 來源:中國組織人事報新聞網
222
訂閱取消訂閱已收藏
收藏
大字號
點擊播報本文,約
本報會理訊 (通訊員 吳曉)“有了黨建指導員把脈,我們理清了發展思路,通過黨建聯建對接了上下游資源,發展底氣更足了!”近日,談起派駐協會的非公黨建指導員,四川省會理市電子商務協會黨支部書記吳紅霞豎起了大拇指。
近年來,會理市堅持精准選派、科學管理、賦能增效,以高素質黨建指導員隊伍推動新興領域黨建從“有形覆蓋”邁向“有效覆蓋”。截至目前,累計幫助企業解決聯合招聘、社保經辦、政策申報共性難題146項,化解矛盾糾紛67件。
從嚴把好黨建指導員入口關,明確政治素質、黨務經驗、溝通交流等5項選派標准,通過單位推薦、個人自薦、集體研究、資格聯審等程序,從退休老干部、優秀黨務工作者、年輕黨員干部中,擇優選派95名黨建工作指導員,全覆蓋指導全市新興領域黨建工作。
加強黨建指導員教育管理,實行任前培訓、每月輪訓、提能培訓,組織黨建指導員開展各類培訓7場640余人次,以訓促學增強綜合素能。明確推動組織建設、強化政治引領、助力企業發展等職責,同步建立“基礎積分+獎勵積分”激勵機制,不斷激發黨建指導員隊伍活力。
實行黨建指導員周聯系、月走訪、季研判工作制度,建立工作紀實台賬,詳細記錄走訪情況、企業需求、問題解決情況等,引導黨建工作指導員常態化深入企業一線做好服務。
| 相關專題 |
| · 黨的建設數據庫 |

微信“掃一掃”添加“學習大國”