2026年05月20日10:19 來源:中國組織人事報新聞網
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本報南華訊 (通訊員 郭興思)夜幕降臨,燈火點點。在雲南省南華縣龍川鎮斗山社區的農家院壩裡,十幾條板凳圍成一圈,黨員干部群眾陸續落座,大家你一言我一語:“安置點路燈啥時能亮?”“村口機耕路能不能加寬?”……一場協商會就這樣開始,群眾現場提訴求,黨員干部當面給回應,問題很快得到解決。
南華縣山多地廣,群眾居住分散,過去溝通渠道不多、民生訴求處置不夠及時、多方聯動合力不強。去年以來,該縣創新推行“一線協商”基層治理模式,以院壩板凳議事為載體,圍繞政策宣講、民意收集、便民服務、新風培育、矛盾調處五大主題,讓群眾的事情群眾提、群眾議、群眾定。
全縣各村(社區)黨組織依托網格員入戶走訪、群眾代表座談、線上平台征集等方式,動態摸排民生痛點,形成村級協商議題清單。院落會地點靈活設置在農家院壩、文化廣場、村組路口等群眾方便的地方,黨員干部用方言土語與群眾拉家常、消隔閡,把大家的訴求一一記錄在冊。
黨員干部與群眾圍繞基層治理、產業發展、基礎設施等身邊事共商對策。能現場解決的,當場答復、立行立辦﹔需要跨部門協調的,啟動聯動機制,整合資源限時攻堅﹔涉及全局的重點事項,由縣級挂包領導牽頭領辦、下沉督導。建立全流程督辦機制,由縣委組織部牽頭,對民意征集、議題協商、問題交辦各環節跟蹤問效,對辦理進度滯后、群眾評價靠后的及時約談提醒,限期整改銷號﹔對整改敷衍、推諉扯皮、久拖不決的,通報單位及主要負責人,並視情移交紀檢監察部門處理。將辦理成效納入基層黨建述職評議和年度考核,倒逼黨員轉變作風。
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