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四川達州探索嵌入式監督機制

監督探頭直抵決策現場

2026年02月12日09:47    來源:中國組織人事報新聞網222

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本報達州訊 (通訊員 吳甘霖)年關將至,四川達州市委組織部的列席監督專班更顯忙碌,他們穿梭於各地區各部門的民主生活會、黨委(黨組)會議等重要會議現場,用零距離監督筑牢年末廉政防線。

去年以來,達州市委組織部推行嵌入式監督機制——派員列席重點部門(單位)重要會議,讓干部監督的探頭直抵決策現場。“我們改變了大水漫灌式的籠統監督,實行精准滴灌的靶向監督。”市委組織部部務委員何軍艦介紹,每季度結合巡視巡察、信訪舉報、日常監督管理等情況,確定5至10個黨組織作為重點列席對象,尤其緊盯權力集中、資金密集等重點領域的部門(單位)。

為避免列席監督走過場,達州市圍繞政治表現、擔當作為、選人用人、巡視巡察整改、紀律作風“五位一體”的監督重點,制定明確的監督清單。列席人員全程記錄會議流程、決策事項和討論情況,重點觀察是否踐行正確政績觀,是否落實全面從嚴治黨等情況。

針對列席中發現的問題,市委組織部第一時間制發個性化監督問題清單,點對點反饋給相關部門(單位)主要負責人,對發現問題較為突出的17個部門(單位)負責同志進行了集中約談。與此同時,這些問題及整改情況會被逐一納入干部政治素質檔案,直接作為領導班子和領導干部考察考核、評先評優、選拔任用的重要參考。

“列席不是目的,推動履職盡責才是關鍵。”市委組織部常務副部長張楊林表示,通過“現場提醒+清單整改+結果運用”,讓干部監督既有力度又有溫度,有效防止小毛病演變成大問題。

(責編:王珂園、宋美琪)
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