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江蘇如皋

機關黨建“體檢”常態化

2025年06月27日11:06    來源:中國組織人事報222

本報如皋訊 (通訊員 汪嘉偉)近日,江蘇省如皋市機關工委負責人與5家上半年機關黨建工作滯后的黨組織負責人面對面交流,分析研判指標,“清單化”明確整改要求。被反饋部門紛紛表示,將制定整改方案,確保取得實效。

今年以來,如皋市機關工委通過常態監督、巡學旁聽、建設書記項目等措施,深化機關黨建和業務工作深度融合,切實以高質量機關黨建促進高質量發展。

常態監督嚴督導,通過日常抽查、黨務比武等方式做到黨建工作“體檢”常態化,及時發現、整改問題,營造濃厚的“比學趕超”工作氛圍。加大黨建日常督導力度,將考核指標細化為基層黨組織建設質效、干部隊伍建設質效、融合黨建成效等14個指標,實現工作成效可量化、可追溯,推動黨建考核從“年終算總賬”向“平時抓細節”轉變。

巡學旁聽強根基,嚴格落實“第一議題”制度,以常態化巡學機制筑牢思想根基。工委相關負責人重點列席主題黨日活動、組織生活會等環節,通過“現場旁聽+即時點評”模式,累計發現並整改問題18個,從源頭規范黨組織運行。採取“四不兩直”方式,實地旁聽部分黨支部“三會一課”,確保黨員隊伍建設抓實抓細。

落實黨建工作“書記抓、抓書記”的要求,以小切口確定具有“挑戰性、針對性、艱巨性”等特征的“書記項目”。通過書記帶頭干、委員率先干、黨員聯動干,形成了“抓住一個人,示范一班人,帶動一群人”的牽引效應。構建階段性調度機制,通過專班跟進、現場觀摩、成效晾晒等方式,全程督導項目推進,以項目化攻堅破解黨建業務“兩張皮”難題,推動黨建工作與中心工作深度融合、同頻共振。

(責編:王珂園、王先進)
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