分層分類精准施訓

本報蚌埠訊 （通訊員 高鬆 張閩生）為推動培訓供給與需求精准匹配，近年來，安徽蚌埠市通過有針對性地定制培訓內容、培訓師資，打造干部定制課堂，實現分層分類精准施訓。

培訓中，堅持市級統籌培訓與部門分散培訓相結合。聚焦提升各縣區、市直部門主要領導干部把握全局、科學決策的能力，舉辦“蚌埠振興大講堂”，邀請省直部門領導干部、知名企業家、專家學者等授課﹔聚焦提升干部服務經濟發展、推動科技創新的能力，舉辦“經信大講堂”“發改大講堂”“科技創新大講堂”等﹔聚焦提升干部“雙招雙引”實戰技能，面向市直、縣區800余名業務骨干開展專題培訓。

分類別、分領域建立培訓師資庫。市級領導干部示范帶頭，帶動80余名縣區、市直部門等主要領導干部根據課程需要走上講台﹔通過區域協作、校企合作、部門聯動方式，從高校院所、骨干企業等選派33名專家教授，專題講授生物醫藥、氫能儲能、空天產業等課程﹔遴選40名政治素質過硬、理論水平較高、實踐經驗豐富的一線領導干部，作為兼職教師開展講學。

結合干部大調研、年輕干部儲備庫建設等，對經濟建設、產業發展、招商引資等領域業務骨干、后備干部等開展重點輪訓﹔將市管干部與科級干部近五年脫產培訓和網絡培訓情況進行匯總分析，制定方案，確保精准調訓。