2024年11月20日09:06 來源:中國組織人事報
“坐井觀天,看不到出路﹔固步自封,闖不出新路。想方設法厚實村集體家底、鼓足村民腰包,是村書記的職責所在,更是心之所向、情之所系。”近日,談及獲評江蘇省鄉村振興先進個人的體會,淮安市淮陰區大福村黨總支書記胡海榮說。
近些年來,淮陰區堅持黨建引領,通過用好要素資源、做強產業項目、激勵頭雁領航,助力村集體經濟增收、村民致富。
用好要素資源
思路決定出路,開局決定全局。淮陰區發揮黨委總攬全局、協調各方的作用,組建新型農村集體經濟發展工作專班,區委區政府主要負責人為組長,分管區領導為副組長,組織部分管負責人以及農業農村局、財政局等部門一把手為成員,一手抓產業招商,一手抓強村富民,推動形成齊抓共管、整體協同的工作局面。
全區嚴格落實結對幫扶機制,梳理研判省市區鄉村振興重點幫促村,優先安排省級單位、南北結對幫扶合作地區進行挂鉤結對,側重安排區屬國有企業、區內部分列統企業與50個經濟薄弱村開展項目聯建,鼓勵各村結合特色產業、資源稟賦等因素,跨村跨鎮組建碧根果、食用菌等產業聯盟。
以淮安農科園為主陣地,發揮省委駐淮鄉村振興工作隊、駐村第一書記后方單位及“百名示范”“千名領先”村書記牽引作用,推進國企聯村黨建共建、中心村聯合黨委建設,因村制宜,成立鄉村振興人才黨支部,向上對接用好市農科院、科技鎮長團平台資源,向下深挖盤活人、財、物要素資源,持續增強村集體經濟造血功能。
做強產業項目
“土地非農化、非糧化是農村面臨一道不可逾越的紅線,如何向土地要產出、要效益?如何坐地生金?這是我任職以來思考的一道考題!”馬頭鎮鄭台村黨總支書記張紅軍道出自己的發展思路:村集體領辦成立土地耕作合作社,向規模要效益﹔探索構建集成高效的現代農業發展體系,向附加值要效益﹔每季適當套種經濟作物,向產出要效益。
鄉村振興,關鍵靠人。該區實施村黨組織書記“賦能行動”,著力建設一支來源廣泛、數量充足、結構合理、素質優良的頭雁隊伍。堅持“強村帶弱村、名師帶高徒”工作思路,採取挂鉤區領導面對面點、“百名示范”村書記手把手教、經濟薄弱村書記實打實練等方式,鼓勵和倒逼村黨組織書記共同謀出路、尋門路、探新路。同時,指導鎮街制定“一村一策”“一片一策”提升方案,盤活集體資產資源家底,鼓勵村集體領辦土地股份合作、生產服務、勞務合作等各類經營性實體,培育壯大凌橋大米、丁集黃瓜、蘇淮豬等一批具有鮮明地域特色的“土特產”。
激勵頭雁領航
“我們鼓勵村書記重抓產業項目,打好村集體增收主動仗,做大蛋糕、分好蛋糕。同時要求村書記聚焦降本增效,該收的收,該清的清,該省的省,推動村集體經濟增資減債、增收節支、增效堵漏。”淮陰區委常委、組織部部長李鵬飛介紹。
淮陰區堅持考人與考事並行、獎勤和罰懶並重,推行發展集體經濟“雙挂雙增”利益聯結機制,每年將集體經濟經營性收入達30萬元以上的,提取與上年度增量部分的30%用於獎勵對發展村集體經濟作出較大貢獻的村“兩委”干部,讓干得好有“票子”、干得差丟“面子”。
健全完善鄉村振興實績考核體系,建立過程性督查調度機制,將年度村集體經濟經營性收入同比增量、同比增速考核納入鎮村黨組織書記黨建責任清單,每年集中評比一批優秀村、進位村和優秀村黨組織書記,擇優推薦評選“百名示范”村書記,從優秀村黨組織書記中選拔鄉鎮領導班子成員、考錄公務員、招聘事業單位人員,切實讓“干與不干不一樣、干好干壞不一樣”成為村干部干事創業的思想共識和自覺行動。截至目前,該區共發放集體經濟“增收獎”350余萬元,3人獲評全省“百名示范”村(社區)書記,調整4名經濟薄弱村黨組織書記。
“我們要求鎮街逐村預審村集體經濟收益分配方案,對經營收入真實性、分配程序合規性、分配額度合理性進行全程把關,確保算得准、分得好。”區委組織部相關負責人說。
(本報通訊員 張鵬 喬珍珍 吉鶴鵬)
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