剛起步就跌倒 年輕干部的“精神之鈣”如何補？

偽造車輛加油明細，百余升油箱的洒水車一次能“加油上千升”﹔

利用職務便利為他人在項目施工管理、進度款撥付等方面謀取利益，非法收受他人財物，數額巨大……

2023年，湖北省襄陽市、福建省福鼎市等地披露部分年輕干部違紀違法案件，原本學歷高、干勁足、前途光明的年輕干部“起步即跌倒”，令人扼腕嘆息。

年輕干部是黨和國家事業發展的生力軍。加強年輕干部紀律教育，防止成長關鍵期變成貪腐危險期至關重要。

“前腳剛踏上仕途，后腳就步入歧途”，部分年輕干部出問題的原因是什麼？

“當前，年輕干部隊伍總體上積極向上、廉潔奉公，但也有少數年輕干部面對前所未有的誘惑和挑戰，沒有守住拒腐防變的防線。”北京大學廉政建設研究中心副主任庄德水表示，部分年輕干部初到重要崗位，面對行賄人的“圍獵”陷阱，缺乏應有警覺，一旦嘗到權錢交易的“甜頭”，就容易走上濫用權力的歧路。

從近年來查處案件看，有些年輕干部為“玩”所惑，用受賄所得購買游戲裝備﹔有些為“奢”所挾，挪用公款滿足虛榮心﹔還有的為“賭”所困，將非法所得擲入牌桌……缺乏黨性錘煉，社會閱歷、實踐歷練不夠，個人紀法意識淡薄，最終導致這些年輕干部跌入“深淵”。

紀律是管黨治黨的“戒尺”，對年輕干部要重視培養，更要加強教育、強化約束。如何加強年輕干部的日常教育管理監督，為年輕干部補足“精神之鈣”？

2022年1月18日，習近平總書記在十九屆中央紀委六次全會上指出，要加強年輕干部教育管理監督，教育引導年輕干部成為黨和人民忠誠可靠的干部。要從嚴從實加強教育管理監督，引導年輕干部對黨忠誠老實，堅定理想信念，牢記初心使命，正確對待權力，時刻自重自省，嚴守紀法規矩，扣好廉潔從政的“第一粒扣子”。

黨的二十大報告指出，抓好后繼有人這個根本大計，健全培養選拔優秀年輕干部常態化工作機制，把到基層和艱苦地區鍛煉成長作為年輕干部培養的重要途徑。

不扣好第一粒扣子，必將一步錯步步錯。針對年輕干部違法違紀行為頻發，還是需要從自律與他律兩處著手。

中國共產黨第二十屆中央紀律檢查委員會第三次全體會議公報將“突出嚴的基調深化黨的紀律建設”作為2024年度重點工作，強調“以學習貫徹新修訂的紀律處分條例為契機加強紀律教育，認真開展黨紀學習教育，著力解決對黨規黨紀不上心、不了解、不掌握等問題。”

庄德水也表示，一方面是要嚴格管理標准，明確紀律底線，組織引導年輕干部深入學習黨章黨規黨紀，推動年輕干部把他律要求轉化為內在要求，自覺抵制各種不良風氣和誘惑。另一方面是要延伸管理鏈條，強化對關鍵領域、關鍵崗位年輕干部的管理監督，細化紀律手段和制度措施，把對年輕干部的思想管理和行為管理統籌起來，緊盯“八小時內”工作用權和“八小時外”社交生活，讓年輕干部切實感受到監督就在身邊、紀律就在眼前。

“扣好‘風紀扣’，系緊‘安全帶’，有守又有為。實踐証明，‘嚴管就是厚愛，信任不能代替監督’，好干部既是選出來的，更是管出來的。”庄德水指出。

部分素材來源：中央紀委國家監委網站