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青島西海岸新區

在調查研究中培養年輕干部

本報記者 李 蕊

2023年08月21日08:08    來源:人民網-人民日報

“阿姨,耽誤您幾分鐘時間,我們在做一個課題調研,您最近生活上有什麼困難嗎?”超市裡,山東青島西海岸新區社會治理中心剛入職不久的付敏,一邊幫售貨員擺貨,一邊詢問。售貨員告訴付敏,自己是河南人,為照看孫女,4年前來到西海岸新區。今年,孫女上了幼兒園,她也閑了下來,身邊沒什麼朋友,內心空落落的,希望社區能多組織一些活動。

“外來市民歸屬感不強,一時難以融入新區生活。”付敏琢磨,“這應該不是個例,得深入了解。”於是,她與團隊成員白天走訪,晚上湊到一塊交流研究。他們將建議分類,同時廣泛搜集、梳理先進地區經驗做法,最終從建立“全面覆蓋、互聯共享”的實有人口服務管理體系、打造“市民之家”、優化“一家親”服務平台建設等7個方面提出建議,並形成調研報告,其中幾條建議現已一一落實。

“到基層調研,是一場特殊的入職培訓。”青島西海岸新區工委組織部部長劉陸瑩介紹,在這次培訓中,付敏結合自身崗位,認領了“新市民管理服務工作”調研課題。“過去,年輕干部入職,上的是傳統培訓課。現在,我們把培訓搬到一線,以近4年新入職的240名年輕干部為主體,‘張榜’五大類50項實踐課題,引導他們在調研中發現問題、提出對策,鍛煉本領、提升能力,取得良好效果。”

《 人民日報 》( 2023年08月21日 10 版)

(責編:王子鋒、王珂園)
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