突出“三力”提升 推動“兩新”組織黨建工作提質增效

“兩新”組織面廣量大、類型眾多，目前，“兩新”組織黨建仍然是短板弱項，需要我們持續用勁、久久為功，把解決“有沒有”的問題與“強不強”的問題結合起來，全面加強“兩新”組織黨建工作，將經濟社會發展中最活躍的組織和人群團結凝聚在黨的周圍。

抓大帶小提升“組織力”。始終把“兩個覆蓋”作為“兩新”組織黨建工作的基礎工程，常態化推動黨組織組建工作，抓重點、抓龍頭、抓區域，依托園區、商務樓宇、商圈市場等建立黨組織，並通過組織聯建、將黨員納入組織管理、選派黨建工作指導員等方式，向“兩新”組織延伸拓展，連點成線、連線成面，不斷擴大“兩個覆蓋”。同時，加大在薄弱領域發展黨員力度，探索研究在無組織、無黨員的“雙無”“兩新”組織中發展黨員工作對策舉措，為組建黨組織創造條件。

融入融合提升“服務力”。突出組織路線為政治路線服務，圍繞組織和黨員，把“兩新”組織黨建放在城市基層黨建的“大盤子”裡抓，放在服務黨和國家中心工作的“大任務”裡抓，放在實現第二個百年奮斗目標、實現中華民族偉大復興的中國夢的“大目標”裡抓，充分釋放“兩新”黨組織力量，充分融入中心大局，把黨的政治優勢、組織優勢轉化為發展優勢。探索加強產業鏈、供應鏈、創新鏈黨建工作，推動產學研、上下游、大中小企業開展黨建聯建，促進鏈上企業組織融合、資源聚合、發展聯合。組織“兩新”組織黨員到社區報到為群眾服務，完善報到登記、服務紀實、溝通反饋、考核激勵等制度辦法，形成“工作在單位、活動在社區、奉獻雙崗位”的良好局面。積極推動快遞物流業黨建工作，深化黨建引領物業管理服務，深入推進“先鋒物業”建設，以“強黨建”引領“善治理”。

條塊結合提升“聚合力”。強化系統思維，圍繞整體建設，充分發揮“兩新”工委牽頭抓總作用，配強工作力量，健全運行機制。推動業務主管單位、行業管理部門履行抓黨建工作主體責任，統籌推進互聯網行業、“小個專”黨建，進一步加強律師、注冊會計師、稅務師、資產評估等行業黨建工作，協同抓、合力干，推動“兩新”組織黨建“百花齊放”，形成“1+1>2”疊加效應。