學習張進，就要堅定做強國企的信念

“張進那股認真做事的勁頭非常令人感動！”昆船公司董事長、黨委書記王根余談起張進事跡，滿心的敬佩和感動。

2009年3月，王根余曾帶領昆船公司所屬各單位黨委書記、黨群部部長到重慶地區交流學習企業文化建設，在前衛廠聽取了時任總經理、黨委副書記的張進時長兩個小時的一堂課，而講課的課件，是張進經過幾個晚上熬夜親手准備的。從辦企理念、改革發展思路、取得的成效、團隊建設的感受，張進飽含激情、思路清晰，與大家進行了深入的交流。通過這次交流，張進勇於為企業謀發展的膽略，“拼命三郎”的工作作風，給昆船人留下了深刻的印象。也讓大家深深感受到了前衛領導班子強大的凝聚力和職工拼搏向上的精神風貌。

“張進的先進事跡生動詮釋了習近平總書記對國企領導干部提出的‘對黨忠誠、勇於創新、治企有方、興企有為、清正廉潔’的要求，為我們樹立了榜樣。”王根余說，“當前，昆船處於全面深化改革，謀求發展的關鍵時期，張進的先進事跡和崇高精神，彰顯了新時代共產黨員崇高的價值追求和精神境界，具有鮮明的時代內涵和重要的精神價值。學習張進的先進事跡，對凝聚公司改革創新、激情進取的智慧和力量，奮力實現全年目標和‘十三五’規劃具有重要的意義。

王根余說，學習張進，就要堅定做強國企的信念和追求，進一步強化擔當意識和改革創新意識，知難而上，迎難而上，為企業改革發展恪盡職守、不懈奮斗。就要堅持以價值創造為導向，鼓勵先進，激勵先進，鍛造敢打硬仗、能打勝仗的優秀隊伍。就要強化執行力，愛崗敬業，拼搏奉獻，認真履行崗位職責，全面完成工作任務，把榜樣的力量轉化為推動企業創新發展的強大動力。

（中船重工供稿）