榜樣的力量

為深入了解張進事跡對廣大青年員工的影響，近日記者專訪了大船集團船塢三部青年員工張成功。

作為船舶制造部的一名施工員，張成功對這位國企前輩很佩服。他認為，能將連年虧損，負債700萬元的前衛儀表廠扭虧為盈，並做到國內一流世界第二的管理者，絕非常人。當聽到這位國企老總，在參加工作初期主動要求從辦公室調到一線車間時，張成功很受觸動。“隻有實實在在地在一線干過，才知道一線的辛苦。”張成功說，“一線也是讓人成長最快的地方，我很理解他！”

“張進是一個扎根國企、忠於國企的實干派，一直為國企艱苦奮斗了29年。我覺得張進對我們青年員工最大的影響就是，作為一個榜樣，他告訴了我們要成為一個什麼樣的人。作為國企青年員工，要對單位忠誠對企業有信心，要能吃得了苦，耐得住寂寞。隻有能夠彎下身子埋頭苦干，才能挺直腰杆創造明天。而且張進努力拼搏29年，並非僅靠冒險、靠勇敢，有智慧、有計劃、有執行力也是成功的必要條件，這對我們年輕人也很有啟發。”

榜樣，是本次採訪中張成功反復提及的詞。一個榜樣，是一個企業的脊梁，也是后來者仰止之高山。“我覺得，張進有多少無私的付出，就禁得起多少人對他的贊譽。”張成功評價道。

作為一名國企的宣傳人員，筆者覺得要通過更多的渠道、更多樣的形式宣傳這些無私奉獻的國企前輩們，因為對這些先驅者致以的無限榮光，恰恰是激勵更多青年人繼續艱苦奮斗的動力。逝者已去，來者追矣。張進的事跡必將影響和激勵其身后萬千的國企員工繼續拼搏奉獻，書寫更多傳奇！

（中船重工供稿）