浙江聚焦五個重點：八實招提升組織力

近日，浙江召開全省基層黨建工作重點任務推進會，全面實施基層黨組織“組織力提升工程”，聚焦領導有力提升政治功能、聚焦覆蓋有效健全組織體系、聚焦凝聚有核激發支部活力、聚焦整合有方創新動員機制、聚焦發展有為促進作用發揮，高質量推進基層黨建。

抓緊抓好學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，具體做到“六個一”：組織一次基層黨組織書記全面集中輪訓、組織一場以上黨支部專題黨課、開展一輪全員專題學習、建設一批紅色教育基地、打造一個在線學習平台、開展一次“黨性體檢”。

大力推動深化整鄉推進、整縣提升，抓黨建促鄉村振興。強化鄉鎮黨委龍頭作用，推動鄉鎮建立黨建工作辦公室，配齊配強黨建工作力量。整體優化提升農村基層帶頭人隊伍，省級層面建立100個基層干部實訓基地，推行不稱職村干部“歇職教育”，選樹第三批“千名好支書”。組織開展“千企結千村、消滅薄弱村”專項行動。推動村黨組織主導發展特色產業，開展美麗鄉村建設先鋒行動，深化黨員干部家規家風建設。

突出提升組織力，扎實推進黨支部標准化規范化建設。全面整治黨員不足3人的“空殼支部”和黨員超過50人的“超大支部”，深化實行“黨建＋”工作方式，積極推行黨支部“B+T+N”建設（即標准+特色+若干任務），分類制定黨支部工作基本標准，強化支部功能，提升工作實效。深化完善基層黨組織“堡壘指數”管理，全面推行黨支部底線管理，堅持抓兩頭帶中間，使每個支部都有變化有進步。

從嚴從實加強黨員教育管理和監督。細化政治標准，嚴格審查程序，確保每一名新發展的黨員政治過硬。優化黨員隊伍結構，重點做好產業工人、青年農民、高知識群體、“兩新”組織等群體（領域）發展黨員工作。加強黨員檔案規范化建設，專項整治發展黨員工作中存在的違規違紀問題。加強日常管理監督、分類管理考核，探索對流動黨員、出國（境）黨員、離退休干部和職工黨員、農村和社區老黨員等進行分類管理的具體措施，完善黨員分類考核評價機制。

抓好城市基層黨建“1+2”文件貫徹落實。全面深化街道治理體制改革，合理確定街道職能，調整優化街道機構設置。全面建立街道“大工委”制和社區“大黨委”制，積極推行“契約化”黨建共建。加快推進專職社區工作者隊伍建設，落實人員配置、日常管理、工資薪酬、保障激勵。開展城市基層黨建示范引領行動，打造一批示范點示范帶。探索加強業委會和物業企業黨建工作，加強指導監督。

全力打造“兩新”組織黨建工作浙江品牌。開展“爭雙強、當先鋒”活動，實施紅色堡壘、鞏固提升、頭雁培育、黨建引領、亮旗示范“五大行動計劃”，制定出台“爭雙強、當先鋒”具體指導意見。推進“集中攻堅月”專項行動，確保黨的組織和工作覆蓋高質量。抓好“兩新”重點領域黨建工作，以新經濟新業態、標杆性龍頭企業、民辦非企業單位為重點，分類指導加強黨的建設。

統籌推進國企、學校、機關、公立醫院等領域黨建工作。強化國企黨組織在公司法人治理結構中的地位作用，抓嚴抓實基層支部建設，深化“強根固魂”工程。修訂高校和院系黨政會議制度，抓好黨組織領導下的院長（系主任）負責制試點、基層黨支部實質作用發揮等工作。持續整治機關黨建“燈下黑”，落實部門黨組的領導責任，探索建立責任清單。研究理順公立醫院黨建領導體制、推動黨建與業務有機融合等問題。

積極運用信息技術推動基層黨建創新發展。推進黨員管理信息系統建設，開展第二輪56項補充信息採集工作，強化黨建信息平台互聯互通功能集成，創新線上線下聯動的黨建工作模式，推進黨員電子身份認証、組織關系網上轉接、黨內數據網上填報分析、黨務村務財務在線公開。（通訊員 浙祖軒）