將奉獻作為組工干部的畢生追求

連日來，全國上下被一位“獅子型”干部的事跡深深感動著。楊漢軍，湖北省武漢市委原常委、組織部部長。2017年8月9日22時30分，因突發心臟病，楊漢軍的生命在55歲永遠定格。楊漢軍用於自勉的“把官做淡、把事做精、把人做大”的座右銘，永遠定格在每一名組工干部的心中。

把官做淡，隻因深情系於群眾。“組織部管黨建管干部管人才，怎麼又來管物業?”“紅色物業”推開之處，很多人對楊漢軍是不理解的。但，群眾利益無小事，楊漢軍偏要“大官”管“小事”。他把掃樓道、換燈泡、修水管這些小事，通通融入城市基層黨建需要解決的問題。用真情啟動的“紅色引擎工程”，打通了服務群眾最后“一步路”，並在全國城市基層黨建工作經驗交流座談會上得到中組部的點贊。

把事做精，隻因職責重於泰山。習近平總書記曾強調：“干部干部，干是當頭的，既要想干願干積極干，又要能干會干善於干”。楊漢軍的品格恰恰像“獅子”一樣，勇於進取、敢打敢拼。選拔“獅子型”干部，也正是他選人用人的創新舉措。他把習近平總書記提出的“好干部”標准，完美融入百名“獅子型”干部選拔，培育了一批忠誠干淨、思想解放、思路開闊、敢於擔當的優秀干部，樹立了“有為才有位”的正確用人導向。

把人做大，隻因初心始於忠誠。作為一名組織部長，肩負管干部管黨員管人才的重要責任。身處高位，楊漢軍時刻秉持敬畏之道，不敢懈怠半分。在他生命的最后十幾天，他輾轉亞歐5城、行程18000公裡、參加公務活動24場、平均一天三場推介會，兩天換一個城市……是什麼樣的動力讓楊漢軍無法停止忙碌的腳步？是黨和人民給予組工干部的信任！是組工干部回報黨和人民的忠誠！

春蠶到死絲方盡，蠟炬成揮淚始干。作為一名組工干部，楊漢軍把奉獻當成了自己最高的價值取向和人生追求。他付出的是汗水，是寶貴的生命。而收獲的是尊敬，是責任的傳承。而這傳承，正是一代又一代組工干部對初心的堅守、對使命的擔當。

（漠河縣委組織部 許崴）