內蒙古阿榮旗：創新推行“月查、季評、年考”模式推動農村黨組織建設提質增效

為進一步提升農村黨建考核工作的科學化水平，阿榮旗創新推行“月查、季評、年考”工作模式，通過月審查、季評比、年終考，變一年一考為日常多考，切實推動了農村基層黨組織建設提質增效。

開展“月審查”。依據上級有關要求，緊密結合基層實際，制定包括制度執行、隊伍建設、教育培訓等9類審查項目。每月下旬，由村黨組織對黨建工作檔案材料逐項梳理歸檔，並同步開展自查。每月底，由鄉鎮黨委對各村黨組織建設工作開展情況進行全面審查。針對發現問題，下發《整改通知單》。旗委組織部每月按照不低於5%的比例，對各村黨建工作開展情況進行隨機抽查，確保農村黨建各項工作如期保質完成。

推行“季評比”。阿榮旗綜合評比各鄉鎮、村工作實績，對存在問題較多的給予通報批評，對工作成績突出的表彰獎勵，全面樹立獎優罰劣工作導向。每季度末，由鄉鎮黨委組織召開村黨組織書記基層黨建工作匯報會，並根據大數據平台日常監控、月審查結果以及問題整改情況，確定各村季度排名。每季度末，旗委組織部印發《阿榮旗農村基層黨組織建設工作通報》，點題式指明存在問題和先進做法，著力推動問題解決，進一步提升整體工作水平。

落實“年終考”。每年底，阿榮旗結合年度考核工作，將每月抽查、季度評比情況作為黨建工作評分的重要依據，直接確定鄉鎮黨委考核等次，有效打破了以往年底一次考核而導致“重年底輕日常”的思想誤區。對於月審查、季評比問題較多、排名靠后的村一律不得評為一類村，對於決策執行不力,情節嚴重且屢教不改的村黨組織成員,依據《阿榮旗不稱職村“兩委”成員職務退出辦法（試行）》等有關規定進行嚴肅問責，有效推動全面從嚴治黨向基層一線延伸，確保農村黨建各項工作依法依歸有序開展。

(內蒙古阿榮旗黨建雲平台供稿——陳陣)