四川通江：“六個圍繞”凝聚黨員向心力

通江縣創新教育模式、拓展服務功能、搭建干事平台，圍繞崗位設置、關懷幫扶、考評考核等方面內容，不斷激發黨員干部干事創業熱情。

圍繞“崗位”搭舞台，讓無職黨員有作為。積極探索無職黨員“設崗定責”新路徑，設立政策形勢宣傳、社情民意報告、鄰裡糾紛調解、村務財務監督、扶貧幫困服務、農業科技推廣、產業園區建設、文明新風倡導等崗位，通過“黨員認崗、支部定崗、組織示崗”，讓無職黨員“對號上崗”。通江縣春長坪社區黨支部充分整合服務資源、盤活服務力量、創新服務機制，發揮無職黨員先鋒模范作用,打造了“10分鐘服務平圈”。

圍繞“管理”建機制，讓流動黨員有組織。全面推行“查、聯、建、管、用”為一體的流動黨員動態管理機制。對外出黨員，採取委托從業地黨組織管理、電話聯絡、微信QQ等方式進行有效管理。對流入的黨員建立臨時黨支部、納入其就業單位黨組織或就近編入所在黨組織管理。讓流動黨員能流動、不失聯。

圍繞“幫扶”找路子，讓困難黨員有信心。探索“輸血式、造血式、教育式、就業式”四種救助模式，加強對困難黨員的分類幫扶。今年以來，幫助300名困難黨員家中的學齡兒童按時入學，集中培訓500名困難黨員或子女適用技術，幫扶120名困難黨員發展產業，組織300多名困難黨員或子女到北京、廣東、上海等地務工。

圍繞“活動”增激情，讓普通黨員有斗志。廣泛開展“走紅軍路、吃紅軍飯、唱紅軍歌、讀紅軍書、聽紅軍課”的“五紅”活動，讓廣大黨員在傳承紅軍精神中純潔黨性。持續開展“兩學一做”學習教育，組織黨員討論“為什麼要入黨、入黨要做什麼、入黨后做了什麼、是否是一名合格黨員”，加強黨員的傳統教育和理想信念教育。

圍繞“典型”樹標杆，讓優秀黨員有引力。認真組織黨員開展“郭明義、廖俊波、景祥俊等先進典型學習”活動，同時，積極培樹身邊的先進典型，通過農民夜校、新聞媒體、遠程教育網絡等多種形式廣泛宣傳，用身邊的人、身邊的事教育廣大黨員，進一步激發黨員在工作生活中學典型、爭先進的熱情。

圍繞“考評”添措施，讓后進黨員有壓力。深入開展“群眾代表測評、黨員互評、黨支部點評和評議結果公開”為主要內容的“三評一公開”黨員評議活動。設置“黨員履職情況暴光台”，對帶動脫貧攻堅、完成工作任務、參加組織生活等方面的情況定期公示，接受群眾監督。對優秀黨員進行表彰和獎勵，對落后黨員結對幫教，促使其盡快轉化為合格黨員。

（中共通江縣委組織部——張峻豪 何峰）