領導干部要做“兩學一做”踐行者

開展“兩學一做”學習教育黨員領導干部首先要起到帶頭作用，要走在前面、深學一層，身體力行、率先垂范，做“兩學一做”的執行者、引導者，充當好從嚴治黨向基層延伸的橋梁和紐帶，真正推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展。

一、“學”在前頭當表率

當前企業經營形勢嚴峻，發展任務艱巨，各級領導干部帶頭學黨章黨規、學系列講話，自覺認真地按照黨章黨規嚴格規范自己的行為，就會在廣大黨員中產生強大的感召效應，由此促進廣大黨員自覺提高政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，在安全生產、經營管理方方面面都發揮先鋒作用，帶領廣大黨員攻堅克難共渡難關。

1、領導干部要突出重點學。深入學習黨章黨規，要突出黨的綱領、黨的宗旨，入黨誓言，尤其要把政治紀律和政治規矩作為重中之重，注重學習《准則》和《條例》，通過學習進一步堅定理想信念，嚴守黨紀黨規，忠實履行黨員義務，維護黨的形象。深入學習習近平總書記系列講話，掌握講話精髓，切實增強用黨的科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作的能力。

2、領導干部要結合實踐學。要比普通黨員學得更多一些，更深一些，要求更嚴一些、更高一些。要在讀原著、學原文、悟原理上作表率，在聯系實際、學以致用上作表率。領導干部要帶頭參加所在黨支部的集體學習，積極參加黨支部“三會一課”及專題組織生活會，嚴肅查擺在思想、作風、紀律等方面存在的問題，積極整改，參加民主評議工作，廣泛聽取群眾意見。要多深入基層講黨課，注重運用自身經歷和身邊事例，發揮自身優勢，增強黨課的吸引力和感染力。通過加強與基層黨員的互動交流，對他們普遍關心的熱點難點問題進行釋疑解惑，以適應當前形勢下的需求。

二、“做”出榜樣重實效

開展“兩學一做”學習教育，最終要落實在“做”上。領導干部在“做”上要當好標杆，做“四講四有”合格黨員。要以先進典型為鏡，補齊自己的“短板”，做到心中有員工群眾，實干抓工作，從而帶動廣大黨員牢記宗旨意識，服務員工群眾，用心工作，在企業發展建設中樹立模范形象，營造和諧發展氛圍。

1、領導干部要做到心中有群眾。黨的宗旨明確提出要全心全意為人民服務，這是每一名黨員干部一切工作的落腳點。每一名領導干部要真正把員工群眾當親人，帶著真情實意，帶著感情去做事﹔要經常深入群眾中間，傾聽群眾的呼聲，堅持務實、扎實、落實的工作作風，調糾紛、解難題、辦實事、惠民生，以實實在在的行動給員工群眾帶來實實在在的利益。

2、領導干部要做到實干敢擔當。要在重大事情上敢於亮劍、矛盾面前敢於迎難而上、危機時刻敢於挺身而出、失誤面前敢於承擔、歪風邪氣敢於斗爭﹔要能彎下身子做事，深入到現場，深入到一線，真抓實干，身體力行，把每一項工作做實、做細、做好，真正把“關鍵少數”的模范作用發揮好。要不斷鑽研業務，研究技術，做懂經營、會管理領導干部，帶動廣大黨員在任何情況下都銘記黨員身份，把學習教育的實際成效，轉化為干事創業的精氣神，攻堅克難的推動力，實現“兩新”願景的強大能量。

（作者系永定庄煤業公司黨委書記）