突出“四個重在”切實抓好“兩學一做”學習教育

“兩學一做”學習教育，學是基礎，做是關鍵，要始終堅持把“兩學一做”學習教育落實到檢察工作中。安陽市檢察機關堅持以“兩學一做”學習教育為抓手，深入貫徹全面從嚴治黨要求，密切聯系實際，有效解決檢察隊伍中存在的突出問題，勇於擔當負責，善於自我淨化，砥礪奮進，不負重托，努力推動安陽檢察事業向更高水平發展提供有力保障。

一、“兩學一做”學習教育重在強化政治定力。要清醒認識各種嚴峻挑戰。三大訴訟法修改和十八屆四中全會賦予檢察機關更多職能，及我省經濟社會發展處於轉型升級、攻堅克難的關鍵時期，高科技和新類型、新領域犯罪增多，檢察隊伍防控風險、服務發展的任務更加艱巨﹔全面從嚴治黨進入新階段，社會公眾對檢察干警關注度、期望值不斷提高，社會監督無處不在。要深刻認識“兩學一做”重要意義。深入開展“兩學一做”學習教育，是深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，加強黨的思想政治建設，鞏固黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果的重要部署，是推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸的重要舉措，是落實黨章關於加強黨員教育管理要求、面向全體黨員深化黨內教育、把全面從嚴治黨要求落實到每個支部每名黨員的重要實踐。要不斷加強政治理論學習。檢察干警要講政治，要不斷深入學習十八大和十八屆四中、五中全會精神和習近平總書記系列講話精神，深入學習扎實開展“兩學一做”學習教育，深入開展“三會一課”活動，引導廣大檢察人員牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，確保檢察工作正確方向。

二、“兩學一做”學習教育重在規范執法行為。規范司法程度是檢察機關執法能力和執法文明的體現。堅持學用結合提高認識能力。習總書記指出，全黨同志一定要善於學習，善於重新學習。堅持學用結合、知行統一，把學習成效體現到促進主觀世界和客觀世界改造上，使思想真正有所提高，使工作切實得到改進和加強。堅持政治理論學習，不斷提高認識能力和水平，持續提升問題解決能力。堅持業務理論學習，強化規范司法認識，謹記規范司法永遠在路上。堅持嚴格規范行使檢察權。嚴格依照法律規定的權限和程序用權，切實防止和糾正不作為、亂作為、辦關系案、人情案、金錢案。對辦案過程中出現的濫用指定居所監視居住、違法違規處理涉案財物、全程錄音錄像不規范、律師執業權利保障不到位等苗頭性問題，要高度重視、緊盯不放，防止問題蔓延，形成危害后果。自覺接受社會監督。推進陽光司法，加大檢務公開力度，增強檢察工作透明度，特別是案件信息能公開的要及時公開，自覺接受群眾監督，讓檢察權在陽光下運行。要加大檢務督察工作力度，嚴格執紀問責。緊緊盯住執法崗位和辦案一線，開展常態化專項督察，及時發現和糾正用權不當、用權不嚴問題。

三、“兩學一做”學習教育重在持續改進工作作風。開展“兩學一做”專題教育，必須牢固樹立問題意識，把認真查找和著力解決問題貫穿始終，要把“兩學一做”學習教育與當前正在進行的檢察體制改革結合起來，要正確認識和看待改革過程中的利益關系。樹立正確的政績觀。政績觀是黨員干部對工作業績的總體看法和根本觀點，特別是領導干部的政績觀，往往決定著一個單位三至五年內的發展思路和發展方向。要立足當前，更要著眼長遠，甘做鋪墊工作，甘抓未成之事。要正確對待工作考評，堅決杜絕為考評而考評、為取得好名次而投機取巧。要把功夫下到平時，把精力用在提高工作質量上。正確運用檢察權。樹立用權為公的意識，自覺做到依法用權、秉公用權、廉潔用權。樹立嚴以用權的意識。要加強對權力運行的監督，把檢察權關進制度的籠子裡，依法行使檢察權。樹立用權為民的意識。權力即服務，權力即責任，權力就是黨和人民對我們的信任和重托。要始終堅持用權為民，任何時候都不能濫用，濫用必然會受到懲罰。敢於擔當真抓實干。習總書記說，做人一世，為官一任，要有肝膽，要有擔當精神，應該對“為官不為”感到羞恥。作為領導干部、檢察干警，要敢於擔當，對自己負責和從事的工作以高度的事業心、責任感，盡職盡責做好。班子成員要在管好自己的基礎上，切實負起責任，率先垂范，帶好隊伍，抓好工作。“中國思想啟蒙之父”之稱的黃宗曦曾說：“當官處事，但務著實﹔為官一任，造福一方”。

四、“兩學一做”學習教育重在不斷加強廉潔自律。公正和廉潔是司法權威和司法公信的基礎所在。隊伍不過硬，司法不廉潔，就不可能有司法公信。深化紀律作風認識。要“求公”，訴訟監督、查辦案件、干部選用、考核考評等開展各項檢察工作，都要出於公心、力求公正、確保公平，樹立公道正派形象。要“守規”，嚴格按程序辦事，始終照規矩做人，樹立嚴謹規范形象。要“崇廉”，守住底線、秉公用權，不拿原則作交易，不用權力送人情，樹立清正廉潔形象。加強紀律作風建設。始終緊盯紀律作風建設不放鬆，馳而不息整改。嚴格執行高檢院“十五個嚴禁”和檢察人員八小時外行為禁令。嚴格上下班紀律，加強會風會紀整治。加強紀律執行情況檢查督察，建立常態化督察機制，綜合運用明察暗訪、專項督察、交叉督察、跟蹤督察等方式，堅決糾正紀律鬆弛、管理鬆懈、制度落實不到位等現象，機關作風紀律明顯改觀。要堅持以上率下。領導干部要以身作則，親自抓，作表率，勇於向自身開刀，勇於自我清洗，不能手電筒隻照別人不照自己、隻抓下級不抓自身。要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做。堅持上級帶下級，層層當標杆、做示范，一級帶一級，層層抓落實。要帶頭學習提高，帶頭查找問題，帶頭開展批評與自我批評，當好忠誠、干淨、擔當的表率。