牢固樹立責任意識 杜絕責任“空窗期”

責任沒有“空窗期”。在其位盡其責，容不得絲毫懈怠。正如習近平所說，“看一個領導干部，很重要的是看有沒有責任感，有沒有擔當精神”。責任感一旦缺失，問責就必須跟上，以此倒逼出領導干部的責任意識。（8月24日京華時報）

習近平總書記在索契冬奧會接受專訪時談到，“我的執政理念，概括起來說就是：為人民服務，擔當起該擔當的責任。”深入貫徹落實習近平總書記執政理念，要永懷敬畏之心、感恩之情、服務之責，始終做到親民、愛民、為民，以堅定的政治方向和實干精神，切實做到守土有責、守土負責、守土盡責。作為“人民公仆”、“國家干部”，干好本職工作，本來就是天經地義的分內之事，就應該盡職盡責、盡心盡力，務實奮斗、開拓創新，干好每一件事，做好每一項工作。

樹牢責任意識，首先就是要樹牢為民用權的行政責任意識。黨員干部要認清自己干部身份和黨員的雙重身份，牢記自己人民公仆的第一身份和為民服務的第一職責，把群眾需要作為工作第一目標，群眾滿意立為干事第一標准。對照“三嚴三實”要求和“五好干部”標准，學習“吃苦在前、享樂在后、勤政為民、扎實工作”的精神，做到用權行政時刻以人民的利益為重。進一步增強公仆意識，恪守“公仆情懷”，嚴格按照“三嚴三實”要求，養成腳踏實地、嚴謹務實的工作作風，千方百計為群眾排憂解難，以實實在在的政績取信於民。

樹立責任意識，要強化擔當，切實擔負改革發展責任，大膽創新主動作為。牢記習近平總書記提出的“五個面對、五個敢於”，正確認清形勢，堅定發展信心，以時不我待的精氣神，充分發揮帶頭作用，增強工作主動性，有重點、有策略地開展工作，大刀闊斧推進工作。養成嚴實工作作風，把敢於擔當、勇於負責作為一種精神境界，發揚持之以恆的“釘釘子精神”， 以務實的作風追求高目標，以踏實的工作取得好效果，堅持重點工作排時間、排進度、定人員、定責任，在推進落實中求實效，做改革發展的實干家。面對工作矛盾主動迎難而上，勇於“涉險灘”、“啃硬骨頭”，多到矛盾集中、問題復雜的地方解決問題，以逆水行舟的膽量、奮發有為的精神主動推進急難險重工作。切實提升履職能力，加強理論學習和深入基層一線調研，在實踐中礪煉過硬本領，提高自身履職能力，做到真會擔當、真敢負責、真有作為，主動適應扶貧攻堅新要求，經濟發展新常態。

在思想上面，要樹牢“三種理念”，切實提高思想政治素質，在思想理論上打牢基礎。牢樹權力就是責任的理念。在想問題、做決策時，始終堅守法治意識、制度意識、規范意識，依法用權、秉公用權。牢樹責任就是擔當的理念。對負責的工作，既要統籌推進面上工作，又要突出重點攻克難點，尤其是面對改革發展穩定中遇到的矛盾和困難，更要勇往直前、全力突破。牢樹擔當就是奉獻的理念。在干事創業時，要發揚奉獻精神，把敬業奉獻當一種習慣，以爭一流、當先鋒的使命感去推動工作、服務群眾。

（廣安市前鋒區委組織部 周楊）